Pazudharma

#لوح_های_تقدیر
Канал
Логотип телеграм канала Pazudharma
@pazudharmaПродвигать
378
подписчиков
3,01 тыс.
фото
249
видео
1,98 тыс.
ссылок
پازودارما به معناي قانون حيوانات است. صفحه ما در اينستاگرام نيز به همين نام است. خوشحال خواهيم شد با ما در ارتباط باشيد: @be_he_moos "به هه موث" به معناي حيوانات است🐾
رسم است تا به بهانه های مختلف #همایش ها، #نشست ها و #جشنواره های متنوعی برگزار شوند تا در آخر #جوایز و #لوح_های_تقدیر اهدا گردد. این که چه برنامه ها و سخنرانی هایی در این مراسم گنجانده می شوند تا نوبت به معرفی منتخبین و تحویل لوح/جایزه برسد، مقوله ای است که باید به صورت مستقل به آن پرداخت ولی بر آن شدیم تا رسیدن زمان مناسب برای تحلیل این موضوع، از آخر شروع کنیم و بر فرآیند «لوح سپاری» مروری مختصر داشته باشیم، با این هدف و امید که در مناسبت های مشابه از جمله «همایش گرامی داشت روز جهانی محیط زیست»، «جایزه یحیی» و غیره حیرت زده نشویم و شاهد #شایسته_سالاری و #عدالت بیشتری باشیم. تا علاوه بر گیرنده، بیننده نیز احساس رضایت و شادمانی کند!

همایش گرامی داشت روز جهانی محیط زیست به پایان رسید و بسیاری همچنان انگشت به دهان که بواقع بر اساس چه اصول ارزشیابی، علمی و اخلاقی از برخی افراد تقدیر شد!؟! حال، جنب و جوش برای برگزاری چهارمین دوره «جایزه یحیی» شروع شده است. یادمان نرفته است که بانیان اصلی آن، آینده ای امیدبخش برای محیط زیست کشور را از سه سال قبل نوید داده بودند. ازاینرو، هم در پی آنیم تا لابلای برنامه های آن گزارشی از شاخص ها و میزان رشد و توسعه طی سه سال گذشته دریافت کنیم و هم، در مواجهه با جايزه گيرندگان باز حیرت زده نشویم!

هم زمان با انتشار زمزمه های فراخوان و ثبت نام برای دریافت این جایزه، نگاهی بر «فرم ارزیابی جایزه یحیی» انداختیم تا شاید بهتر و بیشتر با این ابزار ارزیابی و فرآیند آن آشنا شویم ولی، به نظر می رسد بیشتر با یک فرم استخدام سروکار داریم تا پرسش هایی سنجیده که بتوانند ملاک درستی برای ارزیابیِ شايستگيِ عملکردِ یک #محیط_بان شود. اشاره به این نکته ضروری است که تنها بازنگری انجام شده در فرم دوره چهارم، اضافه کردن بند ١٢ با عنوان «آمادگی جسمانی(تناسب اندام و عدم استعمال دخانیات) است. ضمن این که شکاف بزرگ بین دبیرخانه ی برگزاری و سازمان حفاظت محیط زیست به عنوان سازمان متولی محیط بانان را به خوبی آشکار می کند.

از مجموع ١٢ سوال مندرج در فرم ارزیابی، فقط چهار مورد می تواند تا حدودي به بررسی ارزیابی عملکرد منجر شود! ضمن این که سازوکارهای موجود در طرح سوالات، به رابطه بین تمام وظایف و مسوولیت های محیط بان و عملکرد او طی یک سال گذشته، اِعمال روش های اصولی و قانونی در بازدارندگی از جرایم، وضعیت موجود حیات وحش و محیط زیست کشور و غیره به هیچ وجه اشاره نمی کند.

آیا با چنین رویکردی، می توان نسبت به گزینش و معرفی نمونه ترین محیط بانان کشور و آینده ای که نویدش در سال های قبل داده شده بود، امیدوار بود؟
https://t.center/pazudharma