РЕЗУЛЬТАТ ≠ ПРОДУКТИВНОСТЬ ≠ ЭФФЕКТИВНОСТЬ Многие принимают продуктивность исключительно за показатели результата. Тут всё наглядно: 🫠 запланировал 10 дел, сделано всего 3 – очень плохо! “Ведь это даже не половина! хватит лениться!” 🫠 запланировано 10 дел, сделано 10 – ну так себе! “Почему так мало? Могу же 20! Ничего не успеваю, нужно срочно себя клонировать” Эти фразы и выражения очень часто встречаются в пространстве и порой в собственных мыслях. Однако, мало, кто задумывается о том, что результаты – не есть продуктивность, а продуктивность – не есть эффективность! ✨ результат ≠ продуктивность ≠ эффективность ✨ не равно! не равно! Коротко и сразу обо всём, но по порядку, а точнее по списку: 💢 Результат зависит от многих факторов, включая события окружающей действительности и ее изменений. Результат может быть положительным и отрицательным, смотря какие цели были поставлены. 💢 В то время как продуктивность измеряется путем сравнения количества и качества работы к затраченным ресурсам. То есть высокая продуктивность может помочь достичь лучшего результата, но сама по себе не гарантирует успех его достижения. Грубо говоря, делать много задач не означает делать на высшем уровне! 💢 Эффективность же направлена на сокращение затрат при максимальных результатах. То есть отличается от продуктивности лишь оптимизацией усилий. Именно поэтому, например, пишут огромное количество софтов, освобождающих ресурс. Всё это очень тонкие понятия, которые смешивают в один большой чан, когда речь идет о работе, многозначности и достижениях. Но если разобраться в понятиях, то собственную продуктивность не придется однобоко судить по количеству зеленых галочек и и достигнутых 100 целей, которые через пару лет/месяцев трудно будет вспомнить. Или можно, но с посаженным здоровьем/ грустным/ одиноким и далее по списку 🌝 Я для себя выявила супер формулу — представляю себе продуктивность идеальным равносторонним треугольником из: 🔼обучения и развития 🔼результатов и успехов 🔼удовольствия и переключения И последний пункт из списка не означает, что мы на пляже, но с компом в зубах )) Знаю, как тяжело с третьей парой, когда работа приносит огромное удовольствие! Когда ловишь кайф от проектов и кажется, что остальное – это трата времени, ведь там в задачах так интересно! Но именно переключение и удовольствие — однозначно то, чему важно уделять внимание для равновесия продуктивности! Важно это развивать в себе и ежедневно ставить таймер на переключение так же, как ставим, когда допиливаем смету. *написала и поставила суточный таймер на удовольствие* #чтото_на_психологическом #продуктивность #менеджмент