امور اداری و ضمن خدمت

🗂 اطلاعیه پایان سال امور اداری جهت جلوگیری از تضییع حقوق همکاران:

#بسیار_مهم

با سلام و احترام؛

نظـر به اینكه به ماه های پایانی سال نزدیك می شویم جهت جلوگیری از ایجاد دیون و تضییع حق و حقوق همكاران توجه مدیران محترم مدارس را به موارد ذیل را پیگیری نمایند.

۱. #رتبه_شغلی: همكارانی كه احكام ارتقاء رتبـه شان صادر نگردیده است.
✓ شرایط احراز رتبه شغلی (۱، ۲، ۳، ۴، ۵): سنوات تجربی، ارزشیابی و ضمن خدمت

۲. #طبقه_شغلی: همكارانی كه احكام ارتقاء طبقه شان صادر نگردیده است.
✓ شرایط  احراز طبقه: سنوات تجربی
✓ توقف در طبقه شغلی از سال ۹۰  نداریم


۳. #رتبه_بندی_و_ترمیم: همكارانی كه احكام مزایای رتبه بندی آموزشیار معلم و ترمیم حقوق برای آنان صادر نشده است.

۴. #حق_عائله_مندی: همكارانی كه در وضعیت‌ تاهل ایشان تغییر ایجاد شده است به منظور قطع یا برقراری كمك هزینه عائله مندی.

✓ كمك هزینه عائله مندی کارکنان مرد از تاریخ (فوت همسر، طلاق) قطع می گردد.
✓ كمك هزینه عائله مندی برای کارکنان زن متاهل از تاریخ تغییر وضعیت تاهل(فوت همسر، طلاق) برقرار می گردد.
✓ به دانشجومعلمان در دوران تحصیل حق عائله مندی تعلق نمی گیرد.

۵. #حق_اولاد: همكارانی كه مشمول قطع ، برقراری، كاهش یا افزایش كمك هزینه اولاد می باشند.
✓ حق اولاد دختر  تا زمان ازدواج و پسر تا ۲۰ سالگی در صورت دانشجو بودن تا ۲۵ سالگی تعلق می گیرد.

۶. #برقراری_و_قطع_مدیریت: همكارانی كه مشمول برقراری یا قطع فوق العاده مدیریت می باشند و تاكنون حكم مربوطه صادر نشده است.

۷. #قطع_کسوربازنشستگی: همكارانی كه سابقه خدمت آنان در بهمن و اسفند ماه به ۳۰ سال می رسد جهت بررسی و قطع كسورات بازنشستگی (مکاتبه با واحد امور مالی) پیگیری نمایند.
✓ شرط قطع کسور، نداشتن بدهی بابت سنوات خدمت به صندوق بازنشستگی است.

۸. #اعمال_مدرک_تحصیلی: چنانچه حكم اعمال مدرك تحصیلی مرتبط فردی صادر نشده با همراه داشتن اصل و تصویر مدرك تحصیلی به كارشناسی امور اداری مراجعه نمایند.
✓ محدودیت اعمال مدرک از نظر تعداد برداشته شده است.

۹. #کمک_هزینه_ازدواج_وفوت: همکارانی که مدارک ازدواج و یا فوت ارائه نداده اند، مدارک خود را  به امور اداری تحویل دهند.
✓ در صورت ازدواج همكار یا هر فرزند وی برای یك بار كمك هزینه ازدواج قابل پرداخت می باشد.(پرداخت كمك هزینه ازدواج فرزند صرفا به سرپرست خانواده  قابل پرداخت است).
✓ در صورت فوت هر بیمه شده همكار یا افراد تحت تكفل كمك هزینه فوت قابل پرداخت است.
تذكر:كمك هزینه ازدواج و فوت پس از تامین اعتبار پرداخت خواهد شد.

۱۰. #پرونده_بازنشستگی:  همکارانی در آستانه بازنشستگی هستند و داراي سنوات غيررسمي از قبيل (حق التدريس تمام وقت، خدمت سربازي، نهضت سواد آموزي، تربيت معلم، دوران پيماني و قراردادي و...) احتساب نشده و يا سنوات غيررسمي تحت پوشش بيمه تأمين اجتماعي داشته و هنوز اقدامي بابت انتقال كسور و مابه التفاوت كسور تغییر صندوق و يا نقل و انتقال بيمه انجام نداده اند، پیگیری نمایند.

💾مهمترین اطلاعیه ها و بخشنامه ها را اینجا دنبال کنید 👇

http://t.me/+Spt7FZIeWzo2L0Nd

لطفا اطلاع رسانی نمایید.

اطلاعیه پایان سال امور اداری جهت جلوگیری از تضییع حقوق همکاران:

#بسیار_مهم

با سلام و احترام؛

نظـر به اینكه به ماه های پایانی سال نزدیك می شویم جهت جلوگیری از ایجاد دیون و تضییع حق و حقوق همكاران توجه مدیران محترم مدارس را به موارد ذیل را پیگیری نمایند.

۱. #رتبه_شغلی: همكارانی كه احكام ارتقاء رتبـه شان صادر نگردیده است.
شرایط احراز رتبه شغلی (۱، ۲، ۳، ۴، ۵): سنوات تجربی، ارزشیابی و ضمن خدمت

۲. #طبقه_شغلی: همكارانی كه احكام ارتقاء طبقه شان صادر نگردیده است.
شرایط  احراز طبقه: سنوات تجربی
توقف در طبقه شغلی از سال ۹۰  نداریم


۳. #رتبه_بندی_و_ترمیم: همكارانی كه احكام مزایای رتبه بندی آموزشیار معلم و ترمیم حقوق برای آنان صادر نشده است.

۴. #حق_عائله_مندی: همكارانی كه در وضعیت‌ تاهل ایشان تغییر ایجاد شده است به منظور قطع یا برقراری كمك هزینه عائله مندی.

به دانشجومعلمان در دوران تحصیل حق عائله مندی تعلق نمی گیرد.

حق عائله مندی فقط به خانم هایی تعلق می گیرد كه همسر آنان فوت نموده و یا از كارافتاده كلی طبق نظریه مراجع ذیصلاح بوده و یا طلاق گرفته اند و دارای فرزند بوده و به تنهائی نیز مخارج فرزندان را عهده دار می باشد.

۵. #حق_اولاد: همكارانی كه مشمول قطع ، برقراری، كاهش یا افزایش كمك هزینه اولاد می باشند.


حق اولاد دختر  تا زمان ازدواج و پسر تا ۲۰ سالگی در صورت دانشجو بودن تا ۲۵ سالگی تعلق می گیرد.

۶. #برقراری_و_قطع_مدیریت: همكارانی كه مشمول برقراری یا قطع فوق العاده مدیریت می باشند و تاكنون حكم مربوطه صادر نشده است.

۷. #قطع_کسوربازنشستگی: همكارانی كه سابقه خدمت آنان در بهمن و اسفند ماه به ۳۰ سال می رسد جهت بررسی و قطع كسورات بازنشستگی (مکاتبه با واحد امور مالی) پیگیری نمایند.

شرط قطع کسور، نداشتن بدهی بابت سنوات خدمت به صندوق بازنشستگی است.

۸. #اعمال_مدرک_تحصیلی: چنانچه حكم اعمال مدرك تحصیلی مرتبط فردی صادر نشده با بهمراه داشتن اصل و تصویر مدرك تحصیلی به كارشناسی امور اداری مراجعه نمایند.



۹. #کمک_هزینه_ازدواج_وفوت: همکارانی که مدارک ازدواج و یا فوت ارائه نداده اند، مدارک خود را  به امور اداری تحویل دهند.

در صورت ازدواج همكار یا هر فرزند وی برای یك بار كمك هزینه ازدواج قابل پرداخت می باشد.(پرداخت كمك هزینه ازدواج فرزند صرفا به سرپرست خانواده  قابل پرداخت است).
در صورت فوت هر بیمه شده همكار یا افراد تحت تكفل كمك هزینه فوت قابل پرداخت است.
تذكر:كمك هزینه ازدواج و فوت پس از تامین اعتبار پرداخت خواهد شد.



#متن_بالا_درحال_بروز_رسانی_است. لازم است مدیران محترم به اطلاع همکاران زیر مجموعه خود برسانند.

💾کارشناسان امور اداری و کارگزینی

http://t.me/joinchat/AAAAAEBjTkCo8mKqK9jWjw

لطفا به اشتراک بگذارید

مقدار افزایش در صورت #اعمال_مدرک


در صورت اعمال مدرک برای همکاران گرامی افزایش تقریبا از 150 تا 550 هزار تومان می باشد

مدرک کارشناسی: در صورت اعمال مدرک کارشناسی 1 یا دو طبقه تعلق میگیرد و حق شاغل هم حداقل 600 امتیاز افزایش می یابد

مدرک کارشناسی ارشد: در صورت اعمال مدرک کارشناسی ارشد یک طبقه افزایش می یابد و 750 امتیاز افزایش می یابد

دکتری عمومی : در صورت ارائه ی دکتری عمومی فقط یک طبقه افزایش می یابد و حق شاغل تغییری ندارد

دکتری تخصصی: در صورت ارائه ی دکتری تخصصی یک طبقه افزایش می یابد و حق شاغل هم 750 امتیاز افزایش پیدا می کند


#توجه : از آنجا که حق شاغل نمی تواند از 75 درصد حق شغل تجاوز کند بنابراین در صورتی که حق شغل پایین باشد احتمال دارد با اعمال مدرک امتیازات حق شاغل اعمال نشود
مثلا برای همکارانی که سنوات پایین هستند و هنوز رتبه و طبقه نگرفته اند

ضمنا اعمال مدرک در بندهای کمتر توسعه و بدی اب و هوا تاثیر دارد بنابراین همکاری که در منطقه کمتر توسعه هست در صورت اعمال مدرک افزایش بیشتری دارد

بنابراین توضیحات در اعمال مدرک، میزان حق شغل، مناطق کمتر توسعه و سنوات تاثیر دارد و به همبن خاطر مقدار افزایش تفاوت دارد (از 150هزار تومان تا 550 هزار ار تومان)


🔰 امور اداري و ضمن خدمت فرهنگیان

https://t.me/joinchat/AAAAAEBjTkCo8mKqK9jWjw

✅ مجلس از برداشتن محدودیت #اعمال_مدرک_تحصیلی حمایت می‌کند.

🔴حمیدرضا حاجی بابایی رئیس فراکسیون فرهنگیان مجلس :

🔻 آموزش و پرورش منبع تامین نیروی انسانی کشور است و ارتقای تحصیلی معلمان باید مورد تاکید باشد.

🔻طرح رفع محدویت احتساب مدرک دوره تحصیلی برای کارکنان دولت با توجه به لزوم تجهیز منابع انسانی شاغل در دستگاه های دولتی به آخرین دستاوردها و نوآوری های علمی در حوزه تخصصی خود ارائه شده است.

🔻مجلس با توجه به چشم انداز ۱۴۰۴ و
۱۴۴۴ (سند الگوی اسلامی،ایرانی پیشرفت) که اخیراً توسط مقام معظم رهبری اعلام شده است و لزوم رشد همه جانبه جمهوری اسلامی ایران در ابعاد مختلف به ویژه پژوهش‌ها, تحقیقات و دستاوردهای علمی، از برداشتن محدودیت #اعمال_مدرک_تحصیلی حمایت می‌کند.
🔸🔷🔸🔷🔸
#لطفا_اطلاع_رساني_كنيد.🌺

🔷دانستني هاي امور اداري و ضمن خدمت
https://telegram.me/joinchat/AAAAAEBjTkClwkgDWfflIw

#اعمال_مدرک_تحصیلی_فرهنگیان

اصلاحیه بخشنامه مورخ ۱۷ شهریور 96در خصوص اعمال مدرک فرهنگیان به این شرح است.

طبق #بخشنامه مورخه ی هفدهم شهریور 96هر همکاری با هر #مدرکی استخدام شده فقط یک #مقطع_بالاتر قابل اعمال است .

#تبصره :همکارانی که قبل از ابلاغ بخشنامه (اول مهر 96) شروع به تحصیل نموده اند در صورت تایید کمیته برنامه ریزی منطقه و همچنین تایید کمیته سرمایه انسانی اداره کل مدرکشان قابل اعمال است در صورتی که مدرک از قوانین بالا تبعیت نکند بر اساس بخشنامه قابل اعمال نیست.
لازم به ذکر است این بخشنامه همکارانی را که در تاریخ 96/۰۷/۰۱ شروع به تحصیل نموده اند را نیز شامل می شود.
🔸🔷🔸🔷🔸
#لطفا_اطلاع_رساني_كنيد.🌺

🔷دانستني هاي امور اداري و ضمن خدمت
https://telegram.me/joinchat/AAAAAEBjTkClwkgDWfflIw

🔴اعمال فقط یک مدرک تحصیلی بالاتر پس از استخدام باید اصلاح شود

🔰بیرانوندی،عضو کمیسیون آموزش مجلس:

🔻 به روز کردن دانش هر مجموعه‌ای جزو اساسی‌ترین پایه‌های آن مجموعه است؛ بنابراین بخشنامه اعمال فقط یک مدرک تحصیلی بالاتر پس از استخدام باید اصلاح شود

🔻وی با اشاره به #لزوم_تغییرات در قانون خدمات کشوری درخصوص #اعمال _مدرک_تحصیلی کارکنان به سازمان‌های دولتی تنها یکبار بعد از استخدام گفت:
🔻به روز کردن دانش هر مجموعه‌ای جزو اساسی‌ترین پایه‌های آن مجموعه است.

🔻 این وضعیت در #دو_قالب در کشور وجود داشت؛
🔻 مورد اول آموزش‌های #ضمن خدمت بود که توسط ادارات و سازمان‌های دولتی برای بالا بردن دانش کارکنان تدارک دیده می‌شد و مورد دیگر نیز #تحصیل در دانشگاه‌ها و ارائه مدرک توسط کارکنان به سازمان‌ها بوده است.

🔻در قانون #برنامه پنجساله چهارم توسعه هر یک کارکنانی که #مدرک تحصیلی در هر مقطعی کسب می‌کرد، می‌توانست آن را به سازمان‌ها و ادارات مربوطه ارائه کند، اما مدیران دولتی توجیهی در این خصوص ارائه کردند مبنی بر اینکه مدرک تحصیلی نقطه آغازین ملاک است؛ بدین معنا که برای ورود یک فرد به شغل مورد نیاز دستگاه دولتی مدرک دیپلم نیاز است و بالاتر از آن مورد نیاز سازمان نیست؛ بنابراین لزومی برای ارتقای مدرک توسط فرد وجود ندارد.

🔻 اعضای کمیسیون آموزش و نمایندگان ملت اعتقاد داشتند کارکنانی که #زحمت کشیده و مدرک تحصیلی کانال کارگزین آنلاین دریافت کردند، حتما توسط سازمان‌ها و ادارات لحاظ شود؛ زیرا حرف ملت نیز بر همین اساس است.

🔻نباید برای کسب علم و دانش حد و مرز قرار داد، و اگر کارکنانی برای بالا بردن مدارک تحصیلی خود تلاش کرده و درس می‌خوانند، سازمان‌های دولتی تلاش‌های آنها را بی پاسخ نگذارد
🔻 دولت نیز می‌تواند با آموزش های ضمن خدمت خلاءهای آموزشی را جبران کند و اگر کسی در این آموزش‌ها بتواند نمرات بالا کسب کند، دروضعیت استخدامی آن لحاظ شود.
🔸🔷🔸🔷🔸
#لطفا_اطلاع_رساني_كنيد.🌺

🔷دانستني هاي امور اداري و ضمن خدمت
https://telegram.me/joinchat/AAAAAEBjTkClwkgDWfflIw

⭕️اصلاح قانون #اعمال_مدرک :


طبق بخشنامه ۱۷ شهریور 94 کارکنان دولت با هر مدرکی استخدام شده باشند فقط یک مدرک بالاتر می توانند ارائه دهند و قابل اعمال است .

#تبصره :

همکارانی که قبل از سال ۹۵ شروع به تحصیل نموده اند در صورتی که رشته آنها طبق جداول طرح طبقه بندی مشاغل معلمان با پست و رشته تدریس مغایرت نداشته باشد ، در صورت تایید کمیته سرمایه انسانی اداره کل مدرکشان قابل اعمال خواهد بود.


#لطفا_اطلاع_رساني_كنيد.🌺

🔷دانستني هاي امور اداري و ضمن خدمت

https://telegram.me/joinchat/AAAAAEBjTkClwkgDWfflIw

💠سامانه LTMS (ضمن خدمت فرهنگيان)
🆔 @LTMS2