«چلوکباب سلطانی واشکنه پیاز!»
👈 یک بازنشسته
آیامیدانیدحقوق ومزایای بازنشستگی کارکنان سازمان تامین اجتماعی از فرمولهایی غیر از سایربازنشستگان ومستمری بگیران تامین اجتماعی تبعیت میکند ومبلغ آن با دریافتی ما تفاوت فاحشی دارد؟
به همین دلیل کارکنان، مدیران وتصمیم گیران سازمان، انگیزه کافی برای افزایش حقوق،
#همسان_سازی وسایرمطالبات ماندارند، چون آنهادر این موضوع ذینفع نیستند وخرجشان را از ماجداکرده، برای خود سفره جداگانه آماده نموده، ودرحقیقت برای خودشان چلوکباب سلطانی وبرای ما اشکنه پیاز تدارک دیده اند.
این درحالیست که همه کارکنان ومدیران این سازمان دراستخدام ماوبیمه شده ها هستند، وبرای ماکار میکنند، ولی برای کسب منافع بیشتر، راهشان را ازماجداکرده وتافته جدابافته شده اند.
این نوع تفکیک غیرمنصفانه ویک بام ودوهوا، درهیچ صندوق بازنشستگی سابقه نداشته وندارد. نه درکشوری، نه درلشکری ونه درهیچ جای دیگر. اصولا این تبعیض وتمایز، از غیرت وتعصب هم صنف بودن به دوراست.
👈خوش انصافها، ماشمارا استخدام کردیم وسازمان رابه شما سپردیم که امور اداری، مالی وبیمه ای مارا رتق وفتق کنید وسروسامان دهید؛ ولی شمابا سوء استفاده از ناآگاهی ما که صاحبان اصلی سازمانیم وغفلت کانونها، ازسال 1386 باماده 69 ، سفره شاهانه جداگانه انداخته، از مزایای مختلف بهره برده ولی در پیگیری حقوق حقه ما کوتاهی کردید. واین شد که الان شرمسار اهل وعیالمان هستیم.
نه اینکه این حقوق ومزایا حق شما نباشد، البته که حق شماست، بخیل نیستیم، بیشتر از این هم حقتان است؛ ولی حق ماهم هست، تک خوری نکنید، این از عدالت بدور است. ماهم مردمان این سرزمینیم. بیمه پرداز یک صندوق بودیم، ماهم کار کردیم، سی سال، بیش وکم، حق بیمه پرداخت نمودیم ، تا روزی که ازتک وتا افتادیم وموی سپید کردیم وعرصه را به جوانان واگذار نمودیم، از ذخایر خود استفاده کرده وشرافتمندانه، بدون منت وبا عزت زندگی را بگذرانیم.
👈گویی کارکنان ومدیران سازمان هم فهمیده اند سر بازنشستگان تامین اجتماعی دراین کشور همیشه بی کلاه میماند، واولین کسانی که میشود به آنها ظلم کرد وتبعیض قائل شد، بازنشستگان تامین اجتماعی هستند.
این مدیران برای اینکه این ظلم وتبعیض، شامل آنها نشود وترکش بی عدالتی به آنها نگیرد، فرمول دریافتی کارکنان بارنشسته سازمان را از بقیه بازنشستگان جدا کرده، تا به نوعی خود را نجات داده واز مهلکه بدرببرند. درحالیکه رسم مردانگی وآداب نان ونمک خوردن وقاعده درست مروت وانصاف این بود که اگر میشد امتیازات بهتری داشت، همگی از آن بهره مندمیشدیم. حالا رسم نان ونمک وآداب مروت وانصاف ومردانگی به کنار؛ این تبعیض آشکار، نه قانونی است، نه عرف آن را میپذیرد ونه شرع با آن نسبتی دارد.
👈کانون عالی در این مورد باید با جدیت وارد عمل شده وبا استفاده ازموازین قانونی ورایزنی های موثر، بساط این رویه ارباب ورعیتی ومن درآوردی وتبعیض ناصواب بین بازنشستگان همکار وغیرهمکاررابرچیده، تاهمه بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی از قانون وفرمول واحدبرخوردارشوند.
👈از بازنشستگان، مستمری بگیران وخانواده محترمشان تقاضا دارم نسبت به این رویه غلط وناعادلانه، صدای اعتراض خود را از طریق فضای مجازی وهر راهی که میتوانند به گوش مسئولین وتصمیم گیرندگان برسانند.
#لغو_تبعیض_همکار_وغیرهمکار@Shbazneshasteganir