❓ Может ли работодатель отозвать из декрета досрочно? По закону работодатель не имеет права досрочно отозвать женщину из отпуска по беременности и родам или по уходу за ребенком. Какой бы ни была причина для отзыва — он незаконный. Но если женщина сама желает выйти на работу досрочно, она может это сделать по своей инициативе — закон ей не запрещает. Выход из отпуска по беременности и родам нужно согласовать, а из отпуска по уходу — не требуется. 📌 Основание: Письмо ФСС РФ №10-16/01-243л от 01.04.2021 ❗️ Уволить сотрудницу в декретном отпуске тоже нельзя. 🔸 Уголовная ответственность за увольнение беременной женщины 🔸 Можно ли уволить беременную женщину 🔸 5 ситуаций, когда нельзя уволить беременную женщину 🔸 Когда можно выйти из декрета 🔸 Трудовые гарантии родителей @gosuslugiforparents