Центры компетенций

17 января – день, когда можно нарушить обещания 🙈

Каждый из нас дает себе обещания, но не всегда их выполняет. На это может быть масса причин. Чтобы не чувствовать вину перед собой, был придуман День нарушения обещаний! 👍

Смело освобождайте свою совесть от упреков.
Однако помните, если вы стремитесь стать лучшей версией себя, то «отменить» можно только обещания, но не цель 🎯

☝️ Центры компетенций

Если вам попалось это видео, значит точно сможете вздохнуть с облегчением, как Юра Борисов!

Уверены, что сессию закроете без проблем, а свободное время проведете с пользой. Например, можно проверить, как за прошедший год изменился уровень твоих «гибких навыков».

✔️ Заходите на сайт и раскрывайте свой потенциал 💪

☝️ Центры компетенций

🎯 Твой успех – наша цель!

С чего начать свой карьерный путь и как по нему продвигаться, чтобы достичь желаемого результата? Этим вопросом задается каждый молодой человек. А мы знаем на него ответ! И готовы с вами поделиться 😉

Для этого эксперты «Центров компетенций» разработали целый курс, по итогам которого вы научитесь:
🔘 мыслить стратегически и видеть взаимосвязь «цель – процесс – результат»;
🔘планировать свое профессиональное развитие;
🔘применять «лекарство» от выгорания.

➡️ КЛИКАЙ, чтобы учиться управлять своей карьерой.

☝️ Центры компетенций

Погадаем?

Старый Новый год — лучшее время, чтобы загадать желание и заглянуть в будущее 🎄

Делайте скриншот и отправляйте в комментарии, что вас ждет 🤩

@stranavozmojnostey

Как молодому специалисту выделиться на рынке труда в 2025 году? 🤔

Современный рынок труда постоянно развивается. Потому компании ценят сотрудников, способных эффективно работать в различных условиях и адаптироваться к новым вызовам. Чтобы выделиться среди конкурентов, мало иметь лишь резюме. Что же еще?

🔵 Создайте портфолио
Соберите в одном месте все свои работы, проекты и достижения. Это поможет потенциальным работодателям оценить ваш уровень знаний и навыков 🖥

🔵Возьмите на собеседование Паспорт компетенций
Этот документ позволит подтвердить твой уровень «гибких навыков», а большинство работодателей сегодня ищут сотрудников с хорошо развитыми soft skills ⭐️

🔵Приложите рекомендации
Рекомендательные письма – это дополнительная гарантия соответствия ожиданий и реальных качеств наемного сотрудника. Если ищите первую работу, то отзывы от преподавателей помогут продемонстрировать ваши успехи. Важно, чтобы они были подробными и содержали примеры того, как вы решали задачи и работали в команде 🤝

❗️ И самое главное – не бойтесь показывать свои лучшие качества и достижения. Ваша цель – убедить работодателя в своей ценности и потенциале для компании 🔝

☝️ Центры компетенций

Ура, на работу!
Скажите, все соскучились по коллегам, проектам, работе как я?☺️

Хочу пожелать вам продуктивного 2025, он обязательно подарит всем нам успех. Надеюсь, вы отдохнули за праздники, и пора реализовывать все ваши идеи и планы!

Для этого можно пересмотреть выпуски нашего шоу «Рекомендация». Это кладезь идей и смыслов от самых интересных спикеров России.

▶️ Александр ST:
«Скажите хейту спасибо за охваты».
Смотреть здесь

▶️ Ольга Ускова:
«Мы мир завоюем».
Смотреть здесь

▶️ Артемий Лебедев:
«Люди в интернете более токсичны».
Смотреть здесь

▶️ Олег Сирота:
«Я с сыром разговариваю, главное — чтобы он мне не отвечал».
Смотреть здесь

▶️ Алексей Гореславский:
«Главный герой сегодня — парень из соседнего подъезда».
Смотреть здесь

▶️ Алексей Комиссаров:
«Если сидеть в соцсетях и не общаться, это превращается в яд».
Смотреть здесь

▶️ Артём Рублёв:
«Девушки, пишите мне в директ».
Смотреть здесь

▶️ Мия Бойка:
«Я блогер по-необходимости».
Смотреть здесь