#سحاب #حضوری 🍷 مدت حضور: ۱ سال به عنوان Software Engineer قبل از شروع خوبه اینو اضافه کنم که بعضی‌ها به خودشون مهندس داده هم می‌گن با توجه به این پوزیشن در این شرکت. خب، اول از همه شرکت تا حد خوبی تو این چند سال سر داستان ۱۴۰۱ ضربه خورد به خاطر یکی از پروژه‌هاش و تعداد زیادی از نیروهای خوبش رو از دست داد. یک سری از سیاست‌هاش به مرور زمان تغییر کردن و دیگه اون یوتوپیایی که ترسیم می‌کنن نیستن. کد base واقعا قوی و خوبی به ارث بردن از قدیم. پروژه‌های شرکت در زمینه‌ی Big Data به نظر حرف اول رو می‌زنه و خیلی خفنه. جای رشد Technical خوبی هم داره و شخصا تو این مدت خودم زیاد یاد گرفتم. خودشون ادعا دارن تو حقوق جزو ده درصد برتر شرکت‌های ایران هستن، ولی خب احتمالا شرکت‌های top نسبت به این‌جا حقوق بهتری می‌دن. درباره‌ی اکوسیستم شرکت بخوام بگم، به نظرم محیط زیاد جالبی نداره. با این‌که می‌گن که ما اینجا حول تکنولوژی جمع شدیم، اما خب اکثر کارکنان شرکت عقاید مذهبی دارن و تعداد خوبی‌شون هم طرفدار نظام هستند. خوبه اینو اضافه کنم که برعکس بقیه جاها، تیم لید شدن اصلا اتفاق سریعی نیست و تازه بعد چهار سال می‌تونی کاندید باشی واسه‌ی پوزیشن Team Lead، هنوز هم آدم‌های باتجربه و قوی در این شرکت هستند که کلی می‌شه ازشون یاد گرفت. یک موردی رو درباره‌ی خودم اضافه کنم. من شرکت‌های زیادی کار نکردم که بخوام لودش رو مقایسه کنم، چه بسا که لود تیم با تیم فرق داره، ولی کسایی که اون‌جا تجربه‌ی زیادی داشتن، می‌گفتن که لودش کمه و کسایی که تجربه‌ی شرکت‌های متفاوتی ندارند می‌گن لودش زیاده (We Are Cooked). در آخر باید بگم که سری مزایا داره، مثل تیم بیلدینگ، ناهار و ول‌بینگ، ولی خب فکر کنم دیگه این روزها این شرایط رو خیلی از شرکت‌های ایرانی داشته باشن. ✈️ @sharif_work