مجله تلگرامی صدای پای آب

🌹فوری - مهم 🌹

🔵🔵🔵 کیمیا گری نمایندگان مجلس برای کارفرمایان / مجلس زمینه #اخراج ، #یک_میلیون کارگر با مدرک تحصیلی زیر کارشناسی را تصویب کرد.


اولین قانونی که پس از انقلاب اسلامی به تصویب رسید و بارقه های امید را در دل توده های زحمت کش و کارگران پدید آورد لغو قرارداد های #موقت در مشاغلی با ماهیت دایم بود. قانونی که بلافاصله پس از تثبیت جمهوری اسلامی #لغو و جای ان را به قرار دادهای موقت داد. روند بی حقوق کردن کارگران با تصویب قوانین ضد انقلابی نظیر نظارت استصوابی شورای نگهبان و همچنین منع حضور نمایندگان با مدرک تحصیلی پایین تر از کارشناسی ارشد در مجلس ، عملا با هدف حذف کارگران از مدار تصمیم سازی ها کلید خورد. این روند انحرافی در مسیر انقلاب که تاکنون نیز ادامه دار و در قالب قوانین حمایتی از کارفرمایان و سرمایه داران در قالب قوانینی همچون نوسازی صنایع و تلاش برای بازنگری در قانون کار خود را نشان می دهد. در تازه ترین تحرکات نمایندگان مجلس در ماده ۸۶ لایحه برنامه ششم توسعه قانونی را از تصویب گذراندند که بر طبق آن برای ترغیب کارفرمایان و کار افرینان بخش خصوصی که نسبت به جذب فارغ التحصیلان دانشگاهی با مدرک حداقل کارشناسی به صورت #کارورزی اقدام کنند از پرداخت ۱۰۰ درصد سهم بیمه کارفرما برای مدت دو سال از تاریخ شروع به کار معاف می شوند ، #دکتر_علی_کاظمی در توضیح محل پرداخت سهم کارفرمایان می گوید ، درصد حق بیمه کارفرما از محل #یارانه ها تا سقف یک میلیون کار اموز تامین می شود. جالب ان است بدانید در اصلاحیه جدید پیشنهادی قانون کار در اصل ۴۱ ، در کنار کارگران کارورز ها را نیز اضافه کرده است ، کار ورزانی که مطابق بند ۴ ماده ۴۱ قانون کار حقوقشان ۳۰ درصد #کمتر از حداقل مزد تعیین شده توسط شورای عالی کار می باشد.

🔹 تصویب این قانون در واقع به معنی بی کار سازی بیش از یک میلیون کارگر زیر دیپلم ، دیپلم و کاردان است که مطابق قانون کار به عنوان کارگر مشغول به کار هستند. در شرایطی که مطابق ﺍﺻﻼحیه پیشنهادی ﻣﺎﺩﻩ ۲۷ قانون کار ، سلب ﺍﻇﻬﺎﺭ ﻧﻈﺮ ﺷﻮﺭﺍﯼ ﺍﺳﻼﻣﯽ ﮐﺎﺭ ﺩﺭ ﺧﺼﻮﺹ #ﻓﺴﺦ ﻗﺮﺍﺭﺩﺍﺩ ﮐﺎﺭﮔﺮ ﺑﺎ ﮐﺎﺭﻓﺮﻣﺎ ﻭ ﺍﺭﺟﺎﻉ ﺁﻥ ﺑﻪ ﮐﻤﯿﺘﻪ ﻫﺎﯼ ﺍﻧﻀﺒﺎﻃﯽ ﻭ #ﺣﺬﻑ ﺻﺮﺍﺣﺘﻬﺎﯼ ﻗﺎﻧﻮنی ﺩﺭ ﭘﺮﺩﺍﺧﺖ ﺣﻖ ﺳﻨﻮﺍﺕ ﻭ ﻣﻌﻮﻗﺎﺕ ﮐﺎﺭﮔﺮ پرداخته کارگران اخراجی چه دفاعی می توانند از خود داشته باشند ؟ از سویی کارفرمایانی که به استخدام فارغ التحصیلان دارای مدرک تحصیلی کارشناسی و بالاتر که برای کسب مزایای این قانون به عنوان #کارورز و نه کارگر اقدام می کنند علاوه بر اینکه از مزایای ماده ۸۶ لایحه ششم یعنی حذف ۱۰۰ بیمه سهم کارفرما معاف می شوند از انجا که حقوق کارورزها ۳۰ درصد کمتر از کارگران است امتیاز مضاعف دیگری کسب می کنند. البته این امتیازات در کنار تصویب تبصره چهار ماده ۱۳۱ قانون کار معادلات را به گونه ایی دیگر تغییر می دهد ، در این اصلاحیه ماده ننگین ۱۳۱ قانون کار به گونه ایی تغییر می کند که تعریف کارگاه های کوچک به این شکل تغییر می یابد که اگر تا به امروز کارگاه های کمتر از ۱۰ نفر از شمول قانون کار خارج و هیچ امتیازی نظیر اضافه کار ، مرخصی و دیگر حقوق مندرج در قانون کار به کارگران شاغل در این کارگاه ها پرداخت نمی شد پس از تصویب اصلاحیه ماده ۱۳۱ تعداد کارگران کارگاه ها بسته به شرایط اقتصادی قابل تغییر است یعنی عملا مردم باید #فاتحه قانون کار را بخوانند.

🔹 تاسف بار ان است که این قانون از مجموع ۲۱۹ نماینده حاضر در مجلس با ۱۶۱ رای موافق تصویب می شود. افسوس و صد افسوس که نمایندگان استان محروم چهارمحال بختیاری و خوزستان نیز از تصویب کنندگان ماده ۸۶ لایحه برنامه ششم توسعه بوده اند.

🔹 صدای پای اب بر اساس حساسیت موضوع از شهروندان می خواهند با حساسیت های خود نسبت به عملکرد نمایندگان از بیکار سازی قانونی نزدیک یک میلیون کارگر زیر مدرک کارشناسی و همچنین بی حقوقی و استثمار فارغ التحصیلان کارشناس و کارشناسی ارشد تحت عنوان کارورز جلوگیری کنند.

🔹مردم باید دقت داشته باشند این نمایندگان به جای هدایت درامد ناشی از هدفمندی یارانه ها به امور زیر بنایی ، با روند حذفی یارانه مردم با تصویب قوانینی نظیر پرداخت ۱۰۰ سهم حق بیمه کارفرمایان مشمول این قانون از محل یارانه ها ،انرا به جیب کارفرمایان هدایت می کنند.

@sedayepayeab1


www.isna.ir/news/95111007081/اشتغال-به-کار-یک-میلیون-فارغ-التحصیل-دانشگاهی-در-سال-۹۶