🧳 Проблематика трудовой миграции. 2024 г. оставил множество нерешённых вопросов, одним из которых является проблема трудовой миграции из стран Средней Азии в РФ.
🤝 Определённые выгоды. Иммиграцию для РФ прежде всего необходимо рассматривать исключительно как экономический тренд. На сегодняшний день из
более чем 6 млн официально зарегестрированных в РФ мигрантов около 800 тыс трудятся в строительной отрасли. При этом строительное лобби активно призывает к увеличению миграционного потока, так как свободными остаются
более 200 тыс. вакансий, а активное строительство продолжается. Сильную зависимость от мигрантов показывает и сфера-ЖКХ, представители которой сообщают о
нехватке 300 тыс. сотрудников.
⬇️ Интересный тренд. Говорить о сокращении потока мигрантов в РФ пока что рано, однако негативно на поток трудовых мигрантов в РФ влияет снижение курса рубля. Чаще всего иностранные специалисты обменивают заработанные рубли на «грязные зеленые бумажки» и переводят суммы на родину. Таким образом, выгоднее становится ехать в Китай, Южную Корею или Японию. Кстати общая сумма средств, выведенных из страны, составляет
более 1 трлн руб. (при общем доходе бюджета в 35 трлн руб. в 2024 г.), что является дополнительным проинфляционным фактором.
🗣 Как же так? Стоит помнить, что и сфера услуг в крупных российских городах часто практически полностью «лежит» на плечах трудовых мигрантов, которые стремятся попасть в неё из-за высоких зарплат. Так, медианная зарплата курьеров в 2024 г. составила
115,6 тыс. руб в месяц, что значительно больше зарплат сотрудников бюджетной сферы: врачей и учителей, получающих в среднем
88,4 и 47 тыс. руб. в месяц соответственно. Нормальной ситуацию, когда квалифицированные специалисты получают в три-пять раз ниже неквалифицированного персонала, назвать никак нельзя. Эксперты указывают, что такой разрыв создается прежде всего за счёт неверного налогового регулирования.
📃 И что делать? А учитывая, постоянные морально обоснованные вопросы: "почему курьер получает больше учителя?" стоит все же помнить, что первым зарплаты диктует рынок, а вторым — государство. И вопрос оплаты тут скорее связан с тем, насколько именно госбюджет готов оплачивать труд учителей. И пока, видимо, хуже, чем рынок платит курьерам.
@russianeconomism