🔹شامگاه شنبه نیمه دی ماه، سرپرست دانشگاه در نشستی صمیمانه با اعضای هیأت علمی و مدرسان دانشکده مدیریت به گفتگو نشست و ضمن بیان سیاستهای کلی پیش روی دانشگاه، نظرات و دیدگاه های ایشان را شنید.
✅ انتصاب دکتر محمود اکبری به عنوان مشاور برنامه ریزی، تحول دیجیتال و نظارت راهبردی دانشگاه کاشان 🔸سرپرست دانشگاه کاشان طی حکمی دکتر محمود اکبری عضو هیئت علمی گروه مهندسی عمران این دانشگاه را به عنوان مشاور برنامهریزی، تحول دیجیتال و نظارت راهبردی دانشگاه کاشان منصوب کرد. 🔹دکتر بهزاد سلطانی در این حکم آورده است: بدیهی است که رشد و ارتقاء دانشگاه در زمینه های مختلف در گرو تلاش هماهنگ و هدفمند سرمایههای انسانی و منابع سرمایه ای و همراه و همساز نمودن این منایع برای برنامه ریزی هدفمند، تحول، بهرهگیری از روشهای نوین دیجیتال و هوش مصنوعی و نظارت و ارزیابی است.
💡شجاعت تغییر، به معنای بروزرسانی نحوه کار سازمان است؛ انتقال از مرسومات یک سیستمعامل قدیمی به یک سیستمعامل تکاملی جدید، انعطافپذیرتر، آزادتر و انسانمحورتر است💡
🔹چه چیزی جلودار شما برای انجام بهترین کار زندگیتان است؟ آیا مراحل اداری منسوخشده جلودار شما است؟ ساختارهای سلسلهمراتبی چطور؟ آیا همواره در جلسات اجباری همچو شنهای روان، در حال غرقشدن هستید؟ 🔹اگر نمیخواهید سازمان شما در صحنه بازار جهانی از میان برود، باید این کار را به انجام برسانید. شما باید دوباره در نحوه کارتان بیندیشید و از نو آن را بسازید و این همان شجاعت تغییر است. 🔸منبع: کتاب شجاعت تغییر (نوشته آرون دیگنان و ترجمه هانیه ذوالفقاری)🔸