Смотреть в Telegram
Если пытаться подвести краткие итоги, то сегодня российских учёных беспокоят три вещи — это оборудование, публикации и кадры (здесь мы исключаем из рассмотрения все общечеловеческие опасения, только с профессиональной точки зрения). 1) Оборудование, реактивы, комплектующие — с этим, пожалуй, сложнее всего. Поскольку продвинутое научное оборудование по определению находится на переднем крае инженерных возможностей, производится оно чаще всего на одном-двух предприятиях, большинство из которых находится в Европе или США. В некоторых случаях имеются китайские аналоги и надежды на контрабанду (формальный обход санкций с помощью сложного маршрута), но в целом настроение пессимистичное. "Сделать всё своё" — пока, увы, фантазия. 2) Публикации. Видимо, опасения первых дней не подтверждаются. Действительно, некоторые зарубежные журналы напрямую отказывали российским авторам в публикации рукописей со ссылкой на военные действия; также появились слухи о неформальных рекомендациях редакторам немного закрутить гайки в отношении учёных из России. Однако после этого стали появляться официальные письма крупных издательских домов, в которых постулируется важность равного доступа к знаниям и утверждается, что поданные в журналы статьи будут рассматриваться исключительно с точки зрения научной ценности независимо от национальности и гражданства авторов. 3) Кадры. Сейчас резко возрастает вероятность оттока наиболее квалифицированных учёных из России. Особенно тех, кто и так был включён в международную научную деятельность и наработал профессиональный авторитет. Реальная тенденция ещё непонятна, однако меры нужно предпринимать как можно скорее. Коллеги из МИФИ уже высказали свои предложения по предупреждению этих последствий в посте для канала Незыгарь: многое в них снова сводится в принципу "дать денег и не мешать". Но раз уж ценность IT-сектора государство осознало и вводит беспрецедентные меры поддержки, то почему бы не попробовать и в научной сфере? Из раздела "разное". В чате канала прозвучало интересное мнение, что сейчас самое время серьезно поднять зарплаты в школах, чтобы привлечь образованных людей, которые вскоре по разным причинам могут утратить свой доход или вообще потерять работу. Мера очень фундаментальная и, очевидно, не имеющая мгновенного эффекта, но для перспективы — одна из лучших. Также коллеги высказывают предположения, что трудные времена отменят всё лишнее и наносное. Прежде всего, невыполнимые правила закупок, публикационную гонку, искусственные KPI и прочие плоды излишнего регулирования научно-образовательной сферы. Оптимистичная часть сообщества надеется, что санкции станут поводом сделать ревизию отечественных "инноваций на бумаге" и перейти к реальному развитию прикладных работ, от начальных уровней готовности технологии до уровня мелкосерийного производства. Правда, теперь здесь будет большая проблема с оснащением лабораторий и цехов, см. пункт 1.
Telegram Center
Telegram Center
Канал