Jacob Morgan در مجله علمی فوربس (Forbes) 10اصل مدیران را : ✔رهبر بودن نه دیکتاتور ✔پیش قدم و در جلوی تیم بودن ✔آگاهی وفهم و نه متخصص فناوری بودن ✔خط شکن و پیش قدم بودن که مثل دیگران باشد ✔اشتباهات خود را بپذیرد و گردن دیگران نندازد ✔به خرد جمعی اعتقاد داشته باشد ✔خود شروع کننده فرآیندها باشد و آتش افکن کارها ✔کارکنان دائماً و با شاخصهای مناسب ارزیابی کند ✔حریم خصوصی کارکنان را رعایت کند ✔تغییرات رویه کارکنان را درک کند
📌رهبران بوروکراتیک از قوانین با دقت پیروی میکنند و از پیروی دقیق اعضای تیم از این قوانین نیز اطمینان حاصل میکنند. این سبک برای کارهایی که خطراتb ایمنی جدی دارد مانند کار با ماشینآلات، مواد سمی یا در ارتفاعات خطرناک و کارهایی که با مبالغ هنگفتی پول در ارتباط است مناسب است. رهبری بوروکراتیک برای مدیریت کارکنانی که کارهای روزمره و تکراری انجام میدهند، نیز مفید است. این سبک در تیمها و سازمانهایی که به انعطافپذیری، خلاقیت و نوآوری متکی هستند، تأثیر کمتری دارد.