👨🏻‍🏭👩🏻‍🏭Вопросы организации законных трудовых отношений в Казахстане. Основной закон: Трудовой кодекс РК (ТК РК). Отпуск: ежегодный оплачиваемый отпуск составляет 24 календарных дня (в РФ 28 дней). В силу ч. 1 ст. 92 ТК РК отпуск за первый и последующие годы работы по соглашению сторон предоставляется в любое время рабочего года. То есть, не обязательно отработать на новом месте полгода, прежде чем вас отпустят в отпуск, как это установлено в РФ. Нормы по выплате зарплаты: в РК работодатель обязан выплачивать зарплату не реже 1 раза в месяц не позднее первой декады следующего месяца (ч. 1 ст. 113 ТК РК). Минимальная заработная плата с 01.01.2023 не может быть ниже 70 000 тенге. ‼️🔥 А вот Онлайн калькулятор расчета зарплаты и налогов по заработной плате для ТОО на общеустановленном режиме - ОПВ, СО, СН, ИПН, ОСМС Увольнение: Работник вправе по собственной инициативе расторгнуть трудовой договор (ст. 56 ТК РК). Однако он обязан уведомить об этом работодателя не менее чем за один месяц (в РФ – 2 недели). Причем допускается устанавливать более длительный срок, за который вы должны уведомить о расторжении, это будет прописано в трудовом договоре, читайте внимательно этот пункт. А за что могут уволить? Перечень оснований для увольнения по инициативе работодателя приведен в ст. 52 ТК РК (их больше, чем в РФ). Вас могут уволить за снижение объема выполняемых работ и оказываемых услуг, повлекшие ухудшение экономического состояния работодателя. Фактически – за плохую результативность. А вот, например, под прогулом в Казахстане понимается отсутствие работника на работе без уважительной причины в течение 3 и более часов подряд за один рабочий день (в России – более 4 часов). Важное! Работодатель обязан вносить информацию о заключении и прекращении трудового договора в единую систему учета трудовых договоров (ЕСУТД) не позднее 5 рабочих дней с момента заключения/расторжения договора. В этой же системе формируется электронная справка с места работы. ‼️ А вот ответ на вопрос, что делать с РВП, если вас уволили: Что происходит с РВП при увольнении с работы. Важные советы, на что обратить внимание Обратите внимание ещё на этот пост: ‼️ В предпринимательских кругах немало шума — даже малым ИП/ТОО в Казахстане может грозить штраф 🔗 Какие налоги и отчётность надо сдавать ТОО на упрощёнке ✅ Много полезной информации по работе ТОО и по налогам на сотрудников по нажатию на тег 👉 #ТОО ✅ Помощь с бухгалтерским обслуживанием ТОО, открытие/закрытие ТОО, налоги ✅ Проверка подлинности РВП, получение РВП по трудоустройству, помощь с грамотным увольнением и другими вопросами по РВП и ВНЖ Больше полезной информации по теме - при нажатии на тег: #РВП #налогиКЗ в канале: @nomands_kz. ‼️При перепечатке материалов активная ссылка обязательна