امور اداری و ضمن خدمت

🔵میزان افزایش حقوق با اجرای رتبه بندی


✳️شهرام جمالی، معلم و کارشناس آموزشی معتقد است :در بودجه سال 98  رقمی معادل 2 هزار میلیارد تومان برای اجرای رتبه‌بندی در نظر گرفته شده این در حالی است که برای اجرای کامل رتبه بندی مطابق با اهداف سند تحول بنیادین 11 تا 15 هزار میلیارد تومان نیاز است.

بدیهی است که با این بودجه ناچیز 2 هزار میلیارد تومانی که دولت در لایحه98 برای اجرای رتبه بندی در نظر گرفته نمی توان انتظار داشت که رتبه بندی معلمان تحولی حداقلی در کیفیت نظام آموزشی ایجاد کند.

با توجه به تعداد معلمان کشور، اگر قرار باشد رتبه بندی از ابتدای سال آینده و برای کل معلمان اجرا شود، به طور #متوسط رقمی #بین 150 تا 200 هزار تومان افزایش حقوق ماهانه را برای معلمان در بر خواهد داشت.
حتی اگر آموزش و پرورش بخواهد برای افزایش بیشتر این مقدار، اجرای رتبه بندی را به #اول_مهرماه سال بعد موکول کند یا با تعریف شرایط سختگیرانه‌تر، دایره مشمولان رتبه بندی را تنگ‌تر کند، - مثلاً از تعداد معلمانی که قرار است رتبه‌های جدید را احراز کنند، بکاهد و یا مانند فاز اول رتبه بندی که در شهریور 94 انجام شد، برخی گروه‌های فرهنگیان مثل معلمان با سابقه کمتر از 6 سال و آموزگاران پیش دبستانی و معلمان بازنشسته را از دایره مشمولان رتبه بندی حذف کند - بازهم میانگین افزایش حقوق معلمان از #محدوده 200 تا 250 هزار تومان فراتر نخواهد رفت.
🔸🔷🔸🔷🔸
#لطفا_اطلاع_رساني_كنيد.🌺

🔷دانستني هاي امور اداري و ضمن خدمت
https://telegram.me/joinchat/AAAAAEBjTkClwkgDWfflIw

🌀وزیر آموزش و پرورش معلمان وضعیت معیشتی مناسبی ندارند

🌀 اگر معلمی بخواهد فقط از مسیر معلمی گذران زندگی کند، نمی‌تواند زندگی خود را در سطح #متوسط اداره کند و بیشترین نگرانی ما هم در همین رابطه است و به دلیل آنکه معلم با داشتن #شغل_دوم نمی‌تواند معلمی تمام وقت برای دانش آموزان باشد.

🔸🔷🔸🔷🔸
#لطفا_اطلاع_رساني_كنيد.🌺

🔷دانستني هاي امور اداري و ضمن خدمت
https://telegram.me/joinchat/AAAAAEBjTkClwkgDWfflIw