کار و تامین اجتماعی
#ماه
Канал
10,45 тыс.
подписчиков
5,66 тыс.
фото
1,24 тыс.
видео
30 тыс.
ссылок
#مرکز_ارتباط_مردمی 👥
#پرسش
#پاسخ
#تلفن ۱۴۲۰
#پیامک ۱۰۰۰۱۴۲۰
کدثبت شامد:®
1-1-3359-61-4-2
@itdmcbot
#مدیر_تبلیغات
@nargashasaniii
تبلیغات داخل کانال نه ما تایید میکنیم نه رد میکنیم
مراقب فیشینگ ها باشید
((تابع قوانین جمهوری اسلامی ایران ))🇮🇷🇮🇷🇮🇷
✅حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی چقدر افزایش یافت
#مدیر _کل_تامین_اجتماعی غرب تهران:
🔸احکام جدید بازنشستگان و #مستمری‌بگیران_تحت_پوشش اداره کل #تامین_اجتماعی_غرب تهران بزرگ در اجرای مرحله دوم متناسب‌سازی صادر شد.
🔸متناسب‌سازی حقوق با هدف افزایش #قدرت_خرید_و_بهبود_معیشت جامعه شریف بازنشستگان اجرا شده و این #قانون_به_گونه‌ای_اجرا شد که حقوق #بازنشستگان_در_مقایسه با اسفند ماه سال ۱۳۹۹ حداقل ۵۰ درصد افزایش دارد #و_هیچ_بازنشسته_تامین اجتماعی در کشور حقوقش کمتر از ۱.۵ برابر اسفند #ماه_سال_۱۳۹۹ نخواهد بود.
#پایگاه_خبری دسترنج
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
#کانال_زرین_قانون_کار_ایران
telegram.me/ghanonkar2
#مدیر _کل_تامین_اجتماعی غرب تهران:
🔸احکام جدید بازنشستگان و #مستمری‌بگیران_تحت_پوشش اداره کل #تامین_اجتماعی_غرب تهران بزرگ در اجرای مرحله دوم متناسب‌سازی صادر شد.
🔸متناسب‌سازی حقوق با هدف افزایش #قدرت_خرید_و_بهبود_معیشت جامعه شریف بازنشستگان اجرا شده و این #قانون_به_گونه‌ای_اجرا شد که حقوق #بازنشستگان_در_مقایسه با اسفند ماه سال ۱۳۹۹ حداقل ۵۰ درصد افزایش دارد #و_هیچ_بازنشسته_تامین اجتماعی در کشور حقوقش کمتر از ۱.۵ برابر اسفند #ماه_سال_۱۳۹۹ نخواهد بود.
#پایگاه_خبری دسترنج
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
#کانال_زرین_قانون_کار_ایران
telegram.me/ghanonkar2
Telegram
attach 📎
✅حقوق ملاک اجرای ماده ۲۴ قانون کار است
#علیرضا_محجوب_دبیرکل خانه کارگر:
🔸در صورت خاتمه قرارداد کار، کار معین یا مدت موقت، کارفرما مکلف است به کارگری که مطابق قرارداد، یک سال یا #بیشتر_به_کار اشتغال داشته است برای هر سال سابقه، اعم از متوالی یا متناوب بر اساس آخرین حقوق مبلغی معادل یک #ماه_حقوق_به_عنوان مزایای پایان کار به وی پرداخت نماید.
🔸کارفرمایان تمایل دارند که از این بابت عدد کوچکتری را به کارگر پرداخت کنند.ولی در ماده ۲۴ قانون کار به طور #صریح_از واژه‌ی «حقوق» یعنی مجموع پرداختی‌هایی که ماهانه به کارگر پرداخت می‌شود، استفاده شده است.
🔸منظور از حقوق مزد مبنا نیست و هر آنچه در قالب حق السعی به کارگر پرداخت می‌شود، ملاک است و مزد #مبناجزئی_از_حقوق است، قانون به صراحت تکلیف دستگاه‌هایی که باید ماده #۲۴_قانون_کار_را برای کارگران خود اجرا کنند، مشخص کرده است
🔸 تا امروز با وجود رای‌های مکرری که #دیوان_عدالت_اداری و هیات عمومی آن صادر کرده،به قانون عمل نشده است.از #دستگاه_قضا_به دلیل توجه به این موضوع تشکر میکنیم اما از دستگاه #تخصصی_یعنی وزارت کار، گله میکنیم
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
#علیرضا_محجوب_دبیرکل خانه کارگر:
🔸در صورت خاتمه قرارداد کار، کار معین یا مدت موقت، کارفرما مکلف است به کارگری که مطابق قرارداد، یک سال یا #بیشتر_به_کار اشتغال داشته است برای هر سال سابقه، اعم از متوالی یا متناوب بر اساس آخرین حقوق مبلغی معادل یک #ماه_حقوق_به_عنوان مزایای پایان کار به وی پرداخت نماید.
🔸کارفرمایان تمایل دارند که از این بابت عدد کوچکتری را به کارگر پرداخت کنند.ولی در ماده ۲۴ قانون کار به طور #صریح_از واژه‌ی «حقوق» یعنی مجموع پرداختی‌هایی که ماهانه به کارگر پرداخت می‌شود، استفاده شده است.
🔸منظور از حقوق مزد مبنا نیست و هر آنچه در قالب حق السعی به کارگر پرداخت می‌شود، ملاک است و مزد #مبناجزئی_از_حقوق است، قانون به صراحت تکلیف دستگاه‌هایی که باید ماده #۲۴_قانون_کار_را برای کارگران خود اجرا کنند، مشخص کرده است
🔸 تا امروز با وجود رای‌های مکرری که #دیوان_عدالت_اداری و هیات عمومی آن صادر کرده،به قانون عمل نشده است.از #دستگاه_قضا_به دلیل توجه به این موضوع تشکر میکنیم اما از دستگاه #تخصصی_یعنی وزارت کار، گله میکنیم
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
Telegram
attach 📎
🔴 حق مناطق جنگی شامل بازنشستگان #تامین_اجتماعی می شود
🔰مصری ، نماینده مجلس
🔻یکی از ابهامات جدیدی هم که طی #ماه های_گذشته_مطرح شده، این است که مزایای مناطق جنگی فقط شامل حال #بازنشستگان_کشوری خواهد شد و #بازنشستگان_تامین اجتماعی از آن #محروم هستند.
🔻 در قانون مصوب مجلس عنوان #بازنشستگان_به€صورت عام ذکر شده و بنابراین حق مناطق جنگی شامل همه #بازنشستگان_اعم_از_کشوری و تامین اجتماعی می شود.
🔻 دولت، نیروهای مسلح را هم از #دریافت _فوق‌العاده مناطق جنگی استثنا کرده و این مزایا هنوز به آنان #پرداخت_نشده که لازم است این تبعیض هر چه زودتر برطرف شود.
🔻اجرای قانون افزایش حقوق کارکنان #شاغل_دولتی_استان کرمانشاه سالانه حدود ۳۰ میلیارد تومان هزینه دارد اما #اگر_بازنشستگان هم مشمول این قانون شوند، ممکن است ۵۰ تا ۱۰۰ درصد #افزایش_پیدا_کند. البته با لحاظ #بازنشستگان_تامین اجتماعی بی شک این عدد بیشتر خواهد شد
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
🔰مصری ، نماینده مجلس
🔻یکی از ابهامات جدیدی هم که طی #ماه های_گذشته_مطرح شده، این است که مزایای مناطق جنگی فقط شامل حال #بازنشستگان_کشوری خواهد شد و #بازنشستگان_تامین اجتماعی از آن #محروم هستند.
🔻 در قانون مصوب مجلس عنوان #بازنشستگان_به€صورت عام ذکر شده و بنابراین حق مناطق جنگی شامل همه #بازنشستگان_اعم_از_کشوری و تامین اجتماعی می شود.
🔻 دولت، نیروهای مسلح را هم از #دریافت _فوق‌العاده مناطق جنگی استثنا کرده و این مزایا هنوز به آنان #پرداخت_نشده که لازم است این تبعیض هر چه زودتر برطرف شود.
🔻اجرای قانون افزایش حقوق کارکنان #شاغل_دولتی_استان کرمانشاه سالانه حدود ۳۰ میلیارد تومان هزینه دارد اما #اگر_بازنشستگان هم مشمول این قانون شوند، ممکن است ۵۰ تا ۱۰۰ درصد #افزایش_پیدا_کند. البته با لحاظ #بازنشستگان_تامین اجتماعی بی شک این عدد بیشتر خواهد شد
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
Telegram
attach 📎
✅حق مسکن ۴۵۰هزار تومانی کارگران از #کی_پرداخت می‌شود؟
🔸طبق مصوبه شورای عالی کار، این #افزایش_باید_از فروردین ماه در دستمزد کارگران اعمال شود از این رو #هر_زمانی_که_در دولت تصویب شود، باید مابه‌التفاوت ماه‌های قبل از آن #توسط_کارفرما_به_کارگر پرداخت شود؛ یعنی امسال کارفرما درحقوق اردیبهشت #ماه_علاوه_بر_اعمال حق مسکن ۴۵۰ هزار تومانی، باید ۱۵۰ هزار تومان نیز مابه‌التفاوت بابت حق مسکن فروردین #ماه_را_به_کارکنان خود پرداخت کند.
🔸تجربه سال گذشته نشان داده است که برخی کارفرما‌ها توجهی به این #موضوع_نکرده_و_مابه‌التفاوت ماه‌های قبل از تصویب را پرداخت نمی‌کنند.
🔸حق مسکن حقوق بگیران تأمین #اجتماعی_تا_سال_۹۷، همان ۴۰ هزار تومان بود، در سال ۹۸ به ۱۰۰ هزار تومان #و_در_سال_۹۹_به_۳۰۰ هزار تومان افزایش یافت.
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
🔰🔰🔰🔰🔰🔰
#دانلود_ربات_سامانه غیر حضوری سازمان تامین اجتماعی
@Robimo_bot
🔸طبق مصوبه شورای عالی کار، این #افزایش_باید_از فروردین ماه در دستمزد کارگران اعمال شود از این رو #هر_زمانی_که_در دولت تصویب شود، باید مابه‌التفاوت ماه‌های قبل از آن #توسط_کارفرما_به_کارگر پرداخت شود؛ یعنی امسال کارفرما درحقوق اردیبهشت #ماه_علاوه_بر_اعمال حق مسکن ۴۵۰ هزار تومانی، باید ۱۵۰ هزار تومان نیز مابه‌التفاوت بابت حق مسکن فروردین #ماه_را_به_کارکنان خود پرداخت کند.
🔸تجربه سال گذشته نشان داده است که برخی کارفرما‌ها توجهی به این #موضوع_نکرده_و_مابه‌التفاوت ماه‌های قبل از تصویب را پرداخت نمی‌کنند.
🔸حق مسکن حقوق بگیران تأمین #اجتماعی_تا_سال_۹۷، همان ۴۰ هزار تومان بود، در سال ۹۸ به ۱۰۰ هزار تومان #و_در_سال_۹۹_به_۳۰۰ هزار تومان افزایش یافت.
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
🔰🔰🔰🔰🔰🔰
#دانلود_ربات_سامانه غیر حضوری سازمان تامین اجتماعی
@Robimo_bot
Telegram
attach 📎
#ساعت_کاری_موظفی_کارگران در طول #ماه های سال ۱۴۰۰
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
Telegram
attach 📎
✅کاهش 94 درصدی شمار کارگران دارای حقوق معوق در مرکزی
#محمدتقی_آبایی_هزاوه(مدیرکل تعاون، #کار_و_رفاه اجتماعی استان مرکزی):
🔸شمار کارگران دارای حقوق معوق استان از 4 هزارو 764 نفر در فروردین #ماه_سال_99_به_342 نفر در فروردین #ماه_1400_رسیده است.
🔸در این مدت شمار ماه‌های دارای #حقوق_معوق_نیز_از 113 ماه در فروردین ماه سال 99 به 47 ماه در #*فروردین_ماه_1400 رسیده که این #موضوع_نیز_با کاهش 58 درصدی همراه شده است.
🔸همچنین در این بازه زمانی تعداد واحدهای تولیدی دارای حقوق معوق نیز #با_کاهش_67_درصدی همراه بوده و از 30 واحد در فروردین سال گذشته به 10 #واحد_در_فروردین_سال جاری رسیده است.
🔸تلاش‌های زیادی از سوی مسئولان #برای_کاهش_حقوق معوق کارگران این استان در شرایط سخت اقتصادی صورت #گرفته_و_امید_است_در آینده نزدیک هیچ کارگری حقوق معوق نداشته باشد و #مشکلات_واحدهای_تولیدی رفع شود/ایلنا
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
#محمدتقی_آبایی_هزاوه(مدیرکل تعاون، #کار_و_رفاه اجتماعی استان مرکزی):
🔸شمار کارگران دارای حقوق معوق استان از 4 هزارو 764 نفر در فروردین #ماه_سال_99_به_342 نفر در فروردین #ماه_1400_رسیده است.
🔸در این مدت شمار ماه‌های دارای #حقوق_معوق_نیز_از 113 ماه در فروردین ماه سال 99 به 47 ماه در #*فروردین_ماه_1400 رسیده که این #موضوع_نیز_با کاهش 58 درصدی همراه شده است.
🔸همچنین در این بازه زمانی تعداد واحدهای تولیدی دارای حقوق معوق نیز #با_کاهش_67_درصدی همراه بوده و از 30 واحد در فروردین سال گذشته به 10 #واحد_در_فروردین_سال جاری رسیده است.
🔸تلاش‌های زیادی از سوی مسئولان #برای_کاهش_حقوق معوق کارگران این استان در شرایط سخت اقتصادی صورت #گرفته_و_امید_است_در آینده نزدیک هیچ کارگری حقوق معوق نداشته باشد و #مشکلات_واحدهای_تولیدی رفع شود/ایلنا
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
Telegram
attach 📎
✅حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی چقدر افزایش یافت
#مدیر _کل_تامین_اجتماعی غرب تهران:
🔸احکام جدید بازنشستگان و #مستمری‌بگیران_تحت_پوشش اداره کل #تامین_اجتماعی_غرب تهران بزرگ در اجرای مرحله دوم متناسب‌سازی صادر شد.
🔸متناسب‌سازی حقوق با هدف افزایش #قدرت_خرید_و_بهبود_معیشت جامعه شریف بازنشستگان اجرا شده و این #قانون_به_گونه‌ای_اجرا شد که حقوق #بازنشستگان_در_مقایسه با اسفند ماه سال ۱۳۹۹ حداقل ۵۰ درصد افزایش دارد #و_هیچ_بازنشسته_تامین اجتماعی در کشور حقوقش کمتر از ۱.۵ برابر اسفند #ماه_سال_۱۳۹۹ نخواهد بود.
#پایگاه_خبری دسترنج
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
#مدیر _کل_تامین_اجتماعی غرب تهران:
🔸احکام جدید بازنشستگان و #مستمری‌بگیران_تحت_پوشش اداره کل #تامین_اجتماعی_غرب تهران بزرگ در اجرای مرحله دوم متناسب‌سازی صادر شد.
🔸متناسب‌سازی حقوق با هدف افزایش #قدرت_خرید_و_بهبود_معیشت جامعه شریف بازنشستگان اجرا شده و این #قانون_به_گونه‌ای_اجرا شد که حقوق #بازنشستگان_در_مقایسه با اسفند ماه سال ۱۳۹۹ حداقل ۵۰ درصد افزایش دارد #و_هیچ_بازنشسته_تامین اجتماعی در کشور حقوقش کمتر از ۱.۵ برابر اسفند #ماه_سال_۱۳۹۹ نخواهد بود.
#پایگاه_خبری دسترنج
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
Telegram
attach 📎
✅کاهش 94 درصدی شمار کارگران دارای حقوق معوق در مرکزی
#محمدتقی_آبایی_هزاوه(مدیرکل تعاون، #کار_و_رفاه اجتماعی استان مرکزی):
🔸شمار کارگران دارای حقوق معوق استان از 4 هزارو 764 نفر در فروردین #ماه_سال_99_به_342 نفر در فروردین #ماه_1400_رسیده است.
🔸در این مدت شمار ماه‌های دارای #حقوق_معوق_نیز_از 113 ماه در فروردین ماه سال 99 به 47 ماه در #*فروردین_ماه_1400 رسیده که این #موضوع_نیز_با کاهش 58 درصدی همراه شده است.
🔸همچنین در این بازه زمانی تعداد واحدهای تولیدی دارای حقوق معوق نیز #با_کاهش_67_درصدی همراه بوده و از 30 واحد در فروردین سال گذشته به 10 #واحد_در_فروردین_سال جاری رسیده است.
🔸تلاش‌های زیادی از سوی مسئولان #برای_کاهش_حقوق معوق کارگران این استان در شرایط سخت اقتصادی صورت #گرفته_و_امید_است_در آینده نزدیک هیچ کارگری حقوق معوق نداشته باشد و #مشکلات_واحدهای_تولیدی رفع شود/ایلنا
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
#محمدتقی_آبایی_هزاوه(مدیرکل تعاون، #کار_و_رفاه اجتماعی استان مرکزی):
🔸شمار کارگران دارای حقوق معوق استان از 4 هزارو 764 نفر در فروردین #ماه_سال_99_به_342 نفر در فروردین #ماه_1400_رسیده است.
🔸در این مدت شمار ماه‌های دارای #حقوق_معوق_نیز_از 113 ماه در فروردین ماه سال 99 به 47 ماه در #*فروردین_ماه_1400 رسیده که این #موضوع_نیز_با کاهش 58 درصدی همراه شده است.
🔸همچنین در این بازه زمانی تعداد واحدهای تولیدی دارای حقوق معوق نیز #با_کاهش_67_درصدی همراه بوده و از 30 واحد در فروردین سال گذشته به 10 #واحد_در_فروردین_سال جاری رسیده است.
🔸تلاش‌های زیادی از سوی مسئولان #برای_کاهش_حقوق معوق کارگران این استان در شرایط سخت اقتصادی صورت #گرفته_و_امید_است_در آینده نزدیک هیچ کارگری حقوق معوق نداشته باشد و #مشکلات_واحدهای_تولیدی رفع شود/ایلنا
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
Telegram
attach 📎
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🌙 #دیرین_دیرین #ماه_رمضان
🔻 این قسمت: #عطسه
📝#زنگ_تفریح کانال
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
🔻 این قسمت: #عطسه
📝#زنگ_تفریح کانال
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
Forwarded from لینک ساز / دکمه شیشه ای
🌙 #دیرین_دیرین #ماه_رمضان
🔻 این قسمت: #کار_تیمی
📝 #زنگ_تفریح کانال
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
🔻 این قسمت: #کار_تیمی
📝 #زنگ_تفریح کانال
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
Telegram
attach 📎
💵 نرخ #دیه در سال 99
🔸 دیه در #ماه_غیر_حرام 330 میلیون تومان
🔹 نرخ دیه در #ماه_حرام 440 میلیون تومان
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
🔸 دیه در #ماه_غیر_حرام 330 میلیون تومان
🔹 نرخ دیه در #ماه_حرام 440 میلیون تومان
🚺 اخباره حوزه تامین اجتماعی
https://t.me/joinchat/AAAAAEfTuilOfU-iLYY0zA
Telegram
attach 📎
🔴 موضوع：#ماه_رمضان
📚🖋پرسش از شما：
🌑 آیا کارفرما باید در ماه رمضان هزینه نهار کارگران را بدهد؟
✅پاسخ از ما：
🌕 در ایام ماه مبارک رمضان پرداخت هزینه نهاری که کارگران در دیگر ماه های سال استفاده می نمایند صرفاً با توافق کارفرما ممکن بوده و تکلیف به پرداخت آنها فاقد وجهه قانونی خواهد بود. بدیهی است در صورت وجود عرف و رویه ای در کارگاه مبنی بر پرداخت هزینه مورد نظر در ماه مبارک، عرف و رویه مزبور جزء شرایط کار کارگران ذیربط بوده و تغییر آن از سوی کارفرما منوط به جلب موافقت کارگران می باشد.
➖➖➖➖➖➖➖➖
💢اخبار حوزه تأمین اجتماعی
🆔 @khabartamin
📚🖋پرسش از شما：
🌑 آیا کارفرما باید در ماه رمضان هزینه نهار کارگران را بدهد؟
✅پاسخ از ما：
🌕 در ایام ماه مبارک رمضان پرداخت هزینه نهاری که کارگران در دیگر ماه های سال استفاده می نمایند صرفاً با توافق کارفرما ممکن بوده و تکلیف به پرداخت آنها فاقد وجهه قانونی خواهد بود. بدیهی است در صورت وجود عرف و رویه ای در کارگاه مبنی بر پرداخت هزینه مورد نظر در ماه مبارک، عرف و رویه مزبور جزء شرایط کار کارگران ذیربط بوده و تغییر آن از سوی کارفرما منوط به جلب موافقت کارگران می باشد.
➖➖➖➖➖➖➖➖
💢اخبار حوزه تأمین اجتماعی
🆔 @khabartamin