✅ معیارهای اندازه‌گیری سختی کار در قوانین و مقررات 🔸در قانون، کارهای سخت و زیان‌آور، کارهایی هستند که در آن ها عوامل فیزیکی، شیمیایی، مکانیکی و بیولوژیکی محیط کار، غیراستاندارد است و بر اثر اشتغال کارگر تنشی به‌مراتب بالاتر از ظرفیت‌های طبیعی (جسمی و روانی) در کارگر ایجاد می‌شود. 🔸پس در متن قانون معیارهای تشخیص سخت و زیان‌آور بودن مشاغل وجود عوامل فیزیکی مانند صدا، گردوغبار و عوامل شیمیایی مانند بخارات مضر و عوامل بیولوژیکی مانند تماس با انواع باکتری‌ها و ویروس‌ها تعیین شده است. 🔸در اغلب محیط‌های کار این عوامل وجود دارند و چنانچه شدت و مدت مواجهه با این عوامل بیشتر از حدود مجاز تعیین‌شده باشد به‌عنوان سخت و زیان‌آور شناخته می‌ شود https://t.center/kargernebane/6012