ЗОЛОТАЯ ПОДКОВА БАКУРОВА И ПОЛУГОЛОДНЫЕ РАБОЧИЕ: ШОКИРУЮЩИЕ ПОДРОБНОСТИ СО СТРОИТЕЛЬНЫХ ОБЪЕКТОВ Генеральный директор компании «БакуровСтрой» Евгений Бакуров, которого недавно окрестили «королем золотых подков» и «строителем богатства», теперь в центре скандала. На фоне его громких заявлений о создании доступного жилья и обещаний «изобилия», которые сыплются на его страницах в соцсетях, скрывается реальная картина ужасных условий для простых рабочих. Не секрет, что компания «БакуровСтрой» по факту не только обещает построить доступное жилье для обычных граждан, но и выжимает последние силы из своих работников. Для большинства из них зарплата — это не просто числа на бумаге, а отчаянная борьба за выживание. Примером тому служит один из сотрудников, который работает в компании несколько лет. Согласно Трудовому кодексу, работодатель обязан выплачивать зарплату дважды в месяц, однако в «БакуровСтрой» сотрудникам платят всего один раз в месяц: белая зарплата составляет чуть больше 20 000 ₽, а оставшуюся часть выдают в черную — наличными в кассе. При этом отпускные рассчитываются только по белой части зарплаты, и выплачиваются с задержкой — по факту только после окончания отпуска. Зачастую сотрудники даже не берут отпуск, предпочитая компенсацию за неиспользованные дни. Но это еще не все. Работникам компании не предоставляют нормальную рабочую одежду, и им приходится покупать ее за свой счет. Ребята вынуждены носить дешевые клеенчатые халаты, в которых невозможно работать в холодное время года, а летом они буквально расплавляются от жары. Даже для бухгалтеров условия труда оставляют желать лучшего. Один из таких случаев — когда из-за «кризиса» в компанию сокращались сотрудники, а один из бухгалтеров, сидящий за письменным столом, был вынужден уволиться по собственному желанию, хотя ситуация не подразумевала таковых решений. Все это произошло в компании «БакуровСтрой» в целях экономии. Известно, что для того, чтобы заработать хотя бы 50-60 тысяч рублей на руки, сотрудникам нужно работать свыше 230 часов в месяц. И все это ради того, чтобы прокормить себя и свою семью, так как ни премий, ни благодарностей за свою работу они не получают. Если о премиях в «БакуровСтрой» можно только мечтать, то о какой-либо материальной поддержке даже в праздники — тем более. В лучшем случае на Новый год рабочие получают «подарок» в виде полкилограмма конфет, что выглядит как насмешка, учитывая тяжкие условия труда. Нельзя не упомянуть и про компенсацию проезда к месту отдыха, на которую по закону имеют право все сотрудники. Однако для жителей Правобережного округа этот пункт остается лишь теорией. Ведь с такими отпускными, как у сотрудников компании «БакуровСтрой», разве что в ближайший супермаркет «Лента» на выходных можно съездить. И вот, на фоне всех этих ужасных условий, Евгений Бакуров продолжает свои заявления о создании доступного жилья и богатстве. Но как можно говорить о «доступном жилье», когда собственные сотрудники компании, по сути, полуголодные и незащищенные? Как можно строить «доступное жилье» для граждан, если твои собственные рабочие зарабатывают крохи и не могут позволить себе даже нормальный отдых? Бакуров, возможно, и продолжит свои публичные пиар-акции, но настоящую картину того, что происходит в его компании, не скроет ни один золотой подкова. КГБ-НКВД - https://t.center/vchk_gpu Олег Москва