👨‍👩‍👧‍👦 Как родители могут продлить отпуск Вот несколько вариантов, которые помогут использовать дополнительные дни отдыха. 🔹 Отпуск за свой счет Работодатель не может отказать в отпуске при таких обстоятельствах: ✔️ до 5 дней — на свадьбу или рождение ребенка ✔️ до 14 дней в год — одиноким мамам, если это условие закреплено в коллективном договоре ✔️ до 14 дней — работающим пенсионерам по старости ✔️ до 14 дней — родителям и супругам погибших военнослужащих и сотрудников силовых структур ✔️ до 35 дней — ветеранам боевых действий ✔️ до 60 дней — инвалидам В других случаях нужно согласовать дни отдыха. 🔹 Отгул за сверхурочную работу Также предоставляется за работу в выходной или праздничный нерабочий день. 🔹 Донация крови и компонентов Донор может взять 1-2 выходных для медицинского осмотра и донации. Или выйти на работу после сдачи крови, а выходные присоединить к отпуску. 🔹 Больничный лист В случае болезни работника отпуск продлевается на количество дней, совпадающих с днями отпуска. При болезни ребенка отпуск продлевается, только если такое условие закреплено в коллективном договоре. 🔹 Присоединение отпуска к декрету Женщина может взять очередной отпуск перед отпуском по беременности и родам, после него или после отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет. Даже при стаже менее 6 месяцев. 🔸 Трудовые льготы родителям 🔸 Выходные для ухода за детьми-инвалидами 🔸 Ежегодный отпуск у беременных 🔸 Отпуск в удобное время 🔸 Неполный рабочий день для мамы дошкольника 🔸 Особенности отпуска для родителей @gosuslugiforparents #отпуск #льготы