🏥 Оплачивается ли больничный при уходе за ребенком после увольнения с работы? 🔹 Коротко Нет. 🔹 Подробно Если работник уходит на больничный из-за своей болезни или травмы в течение 30 дней после увольнения, он имеет право на пособие по временной нетрудоспособности. Оно составит 60% среднего заработка независимо от стажа. Первые три дня — за счет бывшего работодателя, остальная сумма — за счет ФСС. Но уйти на больничный можно и при болезни ребенка, если за ним нужен уход. В этом случае пособие выплачивается, только если нетрудоспособность наступила в день увольнения или раньше. Если позже — пособие не назначается. 🔸 Оплата больничного при амбулаторном лечении ребенка 🔸 Изменения в назначении декретных и больничных с 2022 года @gosuslugiforparents