Юго-Западная межрегиональная ГИТ

ЮЗГИТ проведен профилактический визит в Луганском учреждении культуры

Государственным инспектором труда проведен плановый профилактический визит для кадровых работников ФГБОУ ВО «Луганская Государственная академия культуры и искусств имени Михаила Матусовского».

В ходе профмероприятия Светланой Андрейковой даны консультации, касающиеся особенностей регулирования труда педагогических работников, предоставления основных и дополнительных отпусков, а также применения Постановление Правительства РФ от 31 декабря 2022 г. № 2571 "Об особенностях применения трудового законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области".

По итогам профилактического визита инспектор труда предоставила развернутые ответы на все поставленные вопросы.

Инспектором труда проведен профилактический визит для индивидуального предпринимателя города Ровеньки

Государственным инспектором труда Светланой Андрейковой проведен профилактический визит по заявлению ИП Матвейчук, осуществляющего деятельность в городе Ровеньки ЛНР.

Так, в ходе профилактического мероприятия инспектором были даны разъяснения, касающихся особенностей регулирования труда работников у работодателей - субъектов малого предпринимательства, порядка заключения и прекращение трудовых договоров, принятия локальных нормативных актов, содержащих нормы трудового права и др.

Светлана Андрейкова обратила особое внимание на неукоснительном соблюдении норм трудового законодательства, а также напомнила, что работники и работодатели всегда могут получить дополнительные консультации в рамках полномочий Инспекции по телефонам «горячей линии» и на официальном портале Роструда «Онлайнинспекция».

ЮЗГИТ проведен профилактический визит в МБУ "Историко-художественный музей г. Стаханова"

В рамках проведения профилактических мероприятий государственным инспектором труда Евгенией Солошенко был осуществлен профилактический визит для работников МБУ "Историко-художественный музей г. Стаханова".

В ходе визита инспектором труда были даны разъяснения требования трудового законодательства, а именно порядка заключения и расторжения трудовых договоров, предоставления отпуска для отдельных категорий граждан, а также применения Постановление Правительства РФ от 31 декабря 2022 г. № 2571 "Об особенностях применения трудового законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области"

На все поставленные работниками музея вопросы, Евгенией Александровной были даны развернутые ответы в рамках компетенции Инспекции.

Восстановлены права бывшего работника в Запорожской области

В Юго-Западную межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда поступило обращение бывшего работника Государственного унитарного предприятия «Государственный зерновой оператор» по вопросу невыплаты расчетных сумм при увольнении.

После взаимодействия с работодателем, 04.10.2024 года задолженность в сумме 40 927,37 рублей, перед 1 уволенным работником, выплачена в полном объеме.

По результатам рассмотрения обращения государственным инспектором труда в адрес работодателя направлено предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований трудового законодательства (статьей 136 и 140 ТК РФ).

22 октября 2024 года государственным инспектором труда в рамках проведения Юго-Западной трудинспекцией профилактических мероприятий был осуществлен профилактический визит в формате видеоконференцсвязи для Государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Черниговская центральная районная больница» в Херсонской области.

В ходе профилактического визита отдельное внимание было уделено вопросам, касающимся предоставления дополнительных дней отдыха для родителей детей-инвалидов и работы с сотрудниками, имеющими инвалидность или одиноких родителей. Инспектор подчеркнули важность создания условий для поддержания трудовых отношений, что в свою очередь способствует повышению социальной ответственности работодателей.

На все вопросы администрация учреждения получила квалифицированные ответы в пределах полномочий.

21 октября 2024 года государственным инспектором труда в рамках проведения Юго-Западной трудинспекцией профилактических мероприятий был осуществлен профилактический визит в формате видеоконференцсвязи для Государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Медицинский информационно-аналитический центр» в Херсонской области.

В ходе профилактического визита государственный инспектор труда акцентировала внимание на важности соблюдения законодательства о труде, особенно в условиях переходного периода. Работодатели получили практические рекомендации по составлению и применению письменных трудовых договоров, что способствовало лучшему пониманию их обязательств и прав. Обсуждение различных формулировок и моментов, вызывающих затруднения, позволило устранить многие неясности.

На все вопросы администрация учреждения получила квалифицированные ответы в пределах полномочий. Это стало хорошим поводом для обсуждения роли работодателя в поддержании стабильных и справедливых условий труда работников.

Государственными инспекторами труда был осуществлен профилактический визит посредством видеоконференцсвязи для администрации ГБОУ Херсонской области «Новогригорьевская школа Генического муниципального округа».

В ходе профилактического визита специалисты ЮЗГИТ акцентировали внимание на важности систематического обучения сотрудников в области охраны труда. Это способствует безопасной рабочей обстановке и минимизирует риски возникновения несчастных случаев.

В рамках мероприятия участникам были разъяснены процедуры формирования, внесения изменений и прекращения трудовых договоров, а также ведения трудовых книжек, учета рабочего времени сотрудников и организации отпусков.

Было отмечено, что подобные мероприятия крайне важны для образовательной сферы, так как они способствуют унификации знаний о трудовом законодательстве среди педагогических работников. В условиях современных реалий, когда трудовые отношения постоянно пересматриваются, необходимо своевременно информировать работников о их правах и обязанностях.

Неофициальное оформление трудовых отношений (легализация трудовых отношений) и выплата «серой» заработной платы «в конверте» – является одной из наиболее актуальных проблем, которая остро стоит в Донецкой Народной Республике.

Стремясь минимизировать уплату налогов, некоторые недобросовестные работодатели занижают реальную налогооблагаемую базу, выплачивая работникам заработную плату «в конвертах», привлекают к труду работников без оформления трудовых договоров. Зачастую работодатель заключает с работником гражданско-правовые договора.

Трудовым кодексом РФ установлен прямой запрет на оформление трудовых отношений посредством заключения такого вида договора, обусловленный стремлением защитить права работников.

Подробнее по этой теме Врио руководителя Юго-Западной трудинспекции дал интервью для телеканала Вести Донецк. Запись эфира появится позже в наших социальных сетях, следите за новостями.

ЮЗГИТ восстановлены права работников в ЛНР.

В Юго-Западную трудинспекцию поступило обращение работников МУП «Водоканал г. Лисичанска ЛНР» по вопросу невыплаты заработной платы, по результатам рассмотрения которого государственным инспектором труда в адрес работодателя направлено предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований трудового законодательства (статьи 136 ТК РФ).

После взаимодействия с работодателем, задолженность была погашена в полном объеме, на сумму более 273 тысяч рублей перед 2 работниками, права которых были восстановлены.

Определен календарь праздничных и выходных дней в 2025 году.

На Новый год россиян ждут 9 выходных, а в мае — два раза по четыре. Однако в марте и феврале длинных выходных не будет.

Согласно Постановлению Правительства РФ от 4 октября 2024 №1335 в целях рационального использования работниками нерабочих праздничных дней установлено перенести в 2025 году следующие выходные дни:
- с субботы 4 января на пятницу 2 мая;
- с воскресенья 5 января на среду 31 декабря;
- с воскресенья 23 февраля на четверг 8 мая;
- с субботы 8 марта на пятницу 13 июня;
- с субботы 1 ноября на понедельник 3 ноября.

07 октября 2024 в рамках проведения Юго-Западной трудинспекцией профилактических мероприятий, государственные инспектора труда осуществили профилактический визит для ГБОУ Херсонской области "Плавская школа Генического муниципального округа" посредством видеоконференцсвязи, целью которого было повышение уровня грамотности работодателя в сфере трудового законодательства.

Государственные инспектора подробно осветили современное состояние охраны труда, акцентировав внимание на новых нормативно-правовых актах, регулирующих обучение сотрудников, а также представили основные аспекты регулирования трудовых отношений, подчеркнув важность соблюдения трудовых прав работников и ответственности работодателей.

В ходе профилактического визита стороны активно обменивались мнениями и идеями, что способствовало установлению конструктивного диалога.

На все возникающие вопросы работодателю были предоставлены квалифицированные ответы в рамках предоставленных полномочий.

Сегодня свой День рождения празднует Президент Российской Федерации Владимир Владимирович Путин.

Сердечно поздравляем!

Его лидерство в непростых условиях помогает России сохранять стабильность и уверенно двигаться вперед.

Граждане высоко ценят Его усилия в укреплении международных позиций России, развитии экономики, социальной сферы и культуры. Он вдохновляет миллионы граждан своим примером, настойчивостью и мудростью. Его внимание к вопросам, касающимся будущего нашей страны, позволяет нам надеяться на процветание и благосостояние каждый день.