🔴 #چرا نامه
#نوشتیم...؟
🔻حزب
#اعتمادملی همدان
#بیانیه انتقادی
#صادر کرد...
#فریننیوز @farinnews🔹حزب
اعتماد ملی منطقه همدان با صدور بیانیهای به چرایی نوشتن نامه به رییس جمهوری جهت تنویر افکارعمومی پرداخت.
متن این بیانیه که در اختیار
#فرین قرار گرفت بدین شرح است:
✅ در خصوص چرایی امضای نامه صرفنظر از موارد مندرج در آن باید گفت: احزاب به جهت رسالت و فلسفه وجودی آنها چشم بینای جامعه در عرصه سیاسی محسوب میگردند.
✅ شاید انتظار آنکه عموم مردم اقدام به تقاضا برای تغییر یک استاندار کنند انتظاری گزاف باشد اما ارائه این قبیل تقاضاها و پیگیری این قبیل امور حق و تکلیف ابتدایی احزاب است که از این رهگذر حزب
اعتماد ملی اقدام به امضای نامه مورد نظر نمود.
✅ در باب استاندار محترم فعلی استان همدان "مهندس نیکبخت" آنچه پیش از همه مورد انتقاد حزب
اعتماد ملی بود نحوه انتخاب ایشان در دولت قبل بود.
براساس شنیدههای معتبر ایشان حسب توصیه مهندس صفدر حسینی که از بستگان وی بود بدون کسب نظر از احزاب اصلاحطلب همدان و ستاد روحانی در سال ۱۳۹۲ و به عنوان سهمیه اصلاحطلبان در استانداری همدان قرار گرفت و از ابتدا احزاب اصلاحطلب تمایلی به حضور ایشان نداشتند و به ناچار و به عنوان نماینده دولت مورد حمایت اصلاحطلبان از ایشان حمایت شد.
✅ موضوع دیگر مورد نقد حزب
اعتماد ملی در خصوص ایشان سن بالای ایشان بود، بهرغم تمام شعارهای جوانگرایی که در کشور سر داده میشود استاندار همدان در دهه هفتم زندگی خود به سر میبرد قاعدتاً چنین سن و سالی نه مجال تکاپو و تلاش برای فرد میگذارد نه امید پیشرفت و ارتقا، اگر استانداری پنجاه ساله فیالمثل به امید وزارت سعی در برجا گذاردن کارنامهای درخشان از خود دارد استانداری با ۶۹ سال تنها به فکر گذران بدون حاشیه امور است.
✅ ابقا و بهکارگیری نیروهایی که فاصله تفکر سیاسی زیادی با دولت مستقر دارند دلیل دیگر مخالفت با تداوم استانداری نیکبخت بود.
برخی از مدیران در طول چهار سال کوچکترین دفاعی از عملکرد دولت بهعمل نیاوردند حتا از مصاحبه و گزارش عملکردی طفره رفتند. سکوت مدیران تا جایی بود که داد نیکبخت را هم درآورد.
✅ نکته دیگر تداوم مدیریت نیکبخت در استان همدان است. نیکبخت قبل از چهار ساله اخیر شش سال در استانداری همدان در سمت معاونت مشغول خدمت بوده است و در صورت ابقای مجدد در سمت استانداری همدان رکورددار بالاترین مدت مدیریت در استان خواهد بود.
به قول روحانی در مناظرات ریاست جمهوری درخت اگر قرار بود بار بدهد در همان سال اول داده بود. اگر مهندس نیکبخت برای استان ثمرات مدیریتی داشت در همین ده ساله اخیر با کولهباری از تجربه این ثمرات باید به منصه ظهور میرسید.
✅ موضوع دیگر عدم بهرهگیری از استعدادهای بومی است علاوه بر اینکه مطلوب احزاب بهرهمندی همدان از استانداری بومی است با نگاهی به کادر مدیریتی استان در چهار سال گذشته آنچه عیان است سهم اندک مدیران بومی از مدیریتهاست به نوعی که میتوان گفت اداره استان در اختیار افراد غیربومی قرار دارد که بعضاً این افراد اولین تجارب خود را عرصه مدیریت در همدان کسب کردهاند که نمونه آن مدیریت محترم اداره کار و رفاه است.
✅ گویا در دوره مدیریت نیکبخت قرار بوده است غیربومیها فضایی داشته باشند برای رزومهسازی. بومیگریزی تا جایی در مدیریت نیکبخت پیش رفته است که در هفتههای اخیر بهرغم اینکه تداوم مسئولیت وی در استان هنوز قطعی نشده است سعی در برکناری الهیتبار از سمت معاون سیاسی امنیتی استان داشت تا دومین مقام اداری دولت در استان را نیز از نیروی بومی محروم نماید.
✅ مجموعه بالا و دلایل دیگر از جمله عدم توفیق در ایجاد رونق اقتصادی و رفع محسوس معضل بیکاری و آمارهای نامشخص و مورد نقد در حوزه اشتغال و نیز عدم همراهی مدیران در بیان توفیقات دولت باعث شد تا در انتخابات ریاست جمهوری رای روحانی در همدان نسبت به دوره قبل دچار افت شود.
✅ این مسائل باعث شد که حزب
اعتماد ملی استان همدان در زمره امضاکنندگان نامه مبنی بر تقاضای تغییر استاندار قرار گیرد.
بلاشک نیکبخت با کولهباری از تجربه مدیریتی در استان میتواند مشاوری دقیق برای استانداری تازه نفس باشد.
https://t.me/joinchat/AAAAADy_6ehyd92quOfmFw