باشگاه مدیران آریانا

#اسکات_کلر
Канал
Бизнес
Образование
Маркетинг и PR
Технологии и приложения
Персидский
Логотип телеграм канала باشگاه مدیران آریانا
@AryanaClubПродвигать
1,17 тыс.
подписчиков
524
фото
68
видео
179
ссылок
کانال تخصصی مدیریت و کسب و کار AryanaGroup.com آموزش، مشاوره و نشر مدیریت 021- 88 34 29 00 ارتباط با ادمین @AryanaClub_Contact
مؤلفه‌های کلیدی برای ایفای نقش سرمشق عبارتند از: تحول در بین رهبران ارشد، اقدامات نمادین و توسعۀ کادر «رهبران تاثیرگذار»

#فراتر_از_عملکرد #اسکات_کلر #کولین_پرایس
باشگاه مدیران آریانا:
@AryanaClub
احتمال موفقیت در سازمان‌هایی که رهبران آن‌ها خود با ایفای نقش سرمشق به نماد تغییرات مطلوب تبدیل می‌شوند، چهار برابر بیشتر از سازمان‌هایی است که چنین نمی‌کنند.

#فراتر_از_عملکرد
#اسکات_کلر
@AryanaClub
ما انسان‌ها تنها با محدودیت منابع روبرو نیستیم بلکه از محدودیتِ در آمال و خواست‌هایمان نیز در رنجیم.
#فراتر_از_عملکرد #اسکات_کلر #کولین_پرایس
باشگاه مدیران آریانا:
@AryanaClub
☑️اهرم‌های اصلی برای برای بهبود عملکرد سازمان:

🔹بهبود بره‌وری مشتری :
از طریق بهینه سازی قیمت، محرک‌های فروش، توسعه محصول و نوآوری، اثربخشی روش‌های ترویج تجارت، سودآوری آمیختۀ محصول و مشتری، شکل‌دهی مجدد به پورتفولیوی برند و نظایر آن.

🔹بهبود بهره‌وری هزینه:
بهبود هزینه-عملکرد سازمان به صورت دوشادوش، از طریق بازطراحی نظام لجستیک، اهرم منبع یابی، اثربخشی هزینه‌های صرف شدهدر حوزه بازاریابی و فروش، کاهش هزینه‌های سربار، قراردادهای نیروی انسانی و مانند آن‌ها.

🔹بهبود بهره‌وری سرمایه:
از طریق پیکربندی سایت سازمان، رفع موانع و تنگناهای فراروی توان عملیاتی سازمان، برون‌سپاری کنترل‌های مرتبط با هزینه‌های سرمایه‌ای، رعایت انضباط مالی در خصوص سرمایه در گردش و مواردی از این دست.

#فراتر_از_عملکرد #اسکات_کلر #کولین_پرایس
_________________________________________
باشگاه مدیران آریانا:
@AryanaClub