Миграционный отток на фоне СВО создал дефицит кадров в Екатеринбурге. Оказывается, внезапно нет в Екатеринбурге обнаружился дефицит рабочих специальностей и не хватает кадров в IT-сфере. За 11 месяцев из Екатеринбурга уехали и не вернулись 4893 человека. Разумеется, сейчас звучат бодрые отчеты о том, что мэрия, совместно с областным правительством и центром занятости, пытается решить проблемы и обеспечить кадрами прежде всего предприятия оборонно-промышленного комплекса. Вот только почему сейчас? СВО длится уже второй год, а кадровые проблемы наблюдаются по всему УрФО. В Челябинске, например, острая нехватка фрезеровщиков и токарей, а в Тюмени наблюдается даже нехватка поваров в детских садах и школах. Хочется понять, токари и повара тоже в Грузию рванули или просто условия труда настолько "комфортные", что на эти вакансии идти никто не хочет? Видимо, все ушли в бизнес, по заветам классика. Дайте людям хотя бы ту среднюю зарплату, а в Екатеринбурге это 52 776 рублей, о которой все с гордостью говорят в своих статистиках, а потом уже жалуйтесь, что все зажрались и работать не хотят. Та самая тюменская матрёшка