Мы закрываем полугодовое участие в клубе для новых резидентов Это важная эволюционная ступень нашего клуба, на которую мы уверенно шагнули. Мы достаточно много делаем сейчас реформ в Реформе для того, чтобы максимизировать ценность, которую мы даем нашим резидентам. Одно из изменений, которое мы внедрили – это проектирование вектора развития резидента внутри клуба вехами на год. Мы смотрим, какие цели стоят у резидента, где он планирует развиваться в течение этого года: с точки зрения бизнеса, развития своей команды и самого себя. Дальше мы создаем дорожную карту и каждые три месяца делаем ретроспективу, смотрим, что по этим целям получилось. И уточняем план шагов, задач на следующий период. Год – это оптимальный период членства в клубе, за который можно закрыть важные задачи, вроде партнерств или выхода на новый уровень масштабирования. Такие сложные задачи просто за квартал или полгода, как правило, не закрываются, потому что любой предприниматель – это занятой человек, у которого много операционных, стратегических задач. К тому же каждый предприниматель проходит цикличные стадии: 1. Могут быть сложные периоды, в которые они с головой уходят в операционку или тушение пожаров. 2. Есть периоды, когда хочется напитываться знаниями, укреплять бизнес-связи, искать новые возможности для роста и новые контакты. 3. А бывают этапы с ощущением, что ты уперся в потолок, когда не совсем понятно, куда развиваться и что делать. На любой из стадий важно окружать себя людьми, о которых ты можешь обстучать идеи, поговорить с ними о том, как они выбирались из подобных ситуаций. От тех, кто прошел тот же путь, ты получишь неимоверную поддержку просто потому, что тебе помогут и скажут, что ты нормальный. Однако модель потребления возможностей сообщества в каждой стадии отличается. Ещё один важный фактор – форум-группа. Максимальный эффект от неё начинаешь получать спустя 3-5 встреч, когда достигнуто глубокое доверие в группе. Представь: на протяжении года с тобой группа людей, которая и в радости, и в самой большой беде будет рядом, будет поддерживать, будет разбирать твои важные и сложные запросы, которые ты зачастую не можешь обсудить больше вообще ни с кем. И эта поддержка невероятно дорогого стоит. В итоге, если усреднить, то в течение года каждый резидент имеет активные стадии, когда он много ходит на события, много общается, насыщает свой нетворкинг, активно ищет возможности и постоянно формирует новые и новые запросы. При этом есть и мало активные периоды, это нормально. А наши комьюнити-менеджеры помогают уточнять запросы и подбирать релевантные решения с помощью дорожной карты на год. Именно поэтому у нас остается только годовое участие. Много чего изменилось уже и будет меняться дальше. Но мы не можем внедрить это изменение резко. Поэтому подсвечиваю, что опция вступить на полгода закрывается уже с 15 июля. Оставить заявку на интервью можно тут.