Студенты не слишком верят в свою востребованность. Несмотря на дефицит кадров и рост предложений для несовершеннолетних, нынешние студенты не уверены в легком трудоустройстве, а ощущение востребованности сильно разнится в зависимости от специализации. Институт общественных наук РАНХиГС опросил более 80 тысяч студентов 232 вузов по стране и получил следующее: 🟢 каждый пятый сомневается в легком трудоустройстве. Это касается как студентов гуманитарных направлений, так и ИТ; 🟢 еще чуть более 20% (22,2%, если совсем точно) не смогли спрогнозировать свое рабочее будущее; 🟢из тех, кто уже работает, оптимистов больше – 73,3% не ожидают проблем с трудоустройством. Уверенность по отраслям: 🔘 бюджетники (будущие педагоги и врачи) демонстрируют наибольший оптимизм в трудоустройстве – 71,7% и 63,9% соответственно; 🔘айтишники и культурологи заметно отстают: меньше половины уверены, что легко найдут работу (48,8% и 48,3%). Смотрим, что в серединке (на табличке). Пессимизм гуманитариев не удивляет: в медиапространстве уже много лет прощаются с журналистами, переводчиками и редакторами. Человека заменяет ИИ. До транспортников этот алармизм, видимо, пока еще не дошел, поэтому второе место по оптимизму. А вот почему боятся математики – загадка. Математический склад ума сейчас на вес золота – это как раз те самые специалисты по машинному обучению, аналитике данных (а она бесценна, как вы помните). На кого надеются студенты: 🟢 на организации, где проходили практику, – около 33,9%; 🟢 на организацию при вузе, которая помогает с трудоустройством, – 27,7%; 🟢 на родню – всего 24,1%. И плохая новость для рекрутинговых сервисов: в глазах студентов их эффективность ниже, чем служб занятости, – в них верят только 7,3%.