Как получить сверхрезультат: ориентирование на лидеров Любая компания состоит из определенной иерархии: есть руководитель, есть лидеры каких-то отделов, а есть исполнители. ❗️ Если ты хочешь выстроить свой бизнес так, чтобы он работал, как швейцарские часы, нужно постараться. Работу нужно начинать именно с взаимоотношений с лидерами. Если ты будешь иметь в их глазах авторитет и уважение, то исполнители будут автоматически под них подстраиваться. ⚡️ Здесь важно, чтобы уважение было основано не на страхе перед тобой, а именно на профессионализме. Страх очень шаткая вещь, зачем пугать своих сотрудников, они в итоге просто уйдут туда, где им спокойнее. Нервные клетки не восстанавливаются, покажи, что на тебя стоит ровняться, а не бояться.