کانال بسیج دانشجویی دانشکده پرستاری و مامایی

📣 #همایش_بزرگ_بررسی_مسائل_نظام_سلامت

🔹 #بخش_سوم

🔺شفافیت در #نظام_سلامت🔺

⁦⁉️⁩چرا فارغ التحصیلان دانشکده پیراپزشکی نسبت به دیگر پرسنل باوجود زحمت زیاد حقوق کمتری می‌گیرند؟

⁦⁉️⁩چرا این فارغ‌التحصیلان به‌جای استخدام بیمارستانی به صورت شرکتی استخدام می‌شوند؟

#شفافیت_در_نظام_سلامت
#سه_شنبه_مطالبه‌گری
#شاید_سوال_شما_هم_باشد
@btums_ir

📣 #همایش_بزرگ_بررسی_مسائل_نظام_سلامت

🔹 #بخش_سوم

🔺شفافیت در #نظام_سلامت🔺

دانشجوی رزیدنتی که ۲۴ساعته باید در بیمارستان باشد و حق کار کردن بیرون از بیمارستان را ندارد و هم چنین تسهیلات خاصی از دانشگاه نمی‌گیرد و از سوی دیگر ۸۰ درصد کار درمانی را خود پزشک انجام نمی‌دهد و دانشجویان رزیدنت انجام می‌دهند و سرانجام همه‌ی درآمدها به جیب پزشکان میرود⁦‼️
راه چاره چیست⁦⁉️⁩

#شفافیت_در_نظام_سلامت
#سه_شنبه_مطالبه‌گری
#شاید_سوال_شما_هم_باشد
@btums_ir

📣 #همایش_بزرگ_بررسی_مسائل_نظام_سلامت

🔹 #بخش_سوم

🔺شفافیت در #نظام_سلامت🔺

همان‌طور که می‌دانید حقوق یک انترن ۵۵۰هزار تومان است و حقوق یک رزیدنت پزشکی نیز حدود یک میلیون و پانصدهزار تومان...

⁦⁉️⁩ به نظر شما این حقوق با این شرایط اقتصادی جوابگوی زندگی یک دانشجو با این سطح سواد که از نخبگان کشور محسوب می‌شود هست؟

⁦⁉️⁩ آیا در طرح تحول سلامت برای این مشکل، راه‌حلی اندیشیده شده‌است؟

#شفافیت_در_نظام_سلامت
#سه_شنبه_مطالبه‌گری
#شاید_سوال_شما_هم_باشد
@btums_ir