📌
چگونه مدیران موفق، مشارکت و انگیزه را ارتقا میدهند.
🔹از جمله ویژگیهای برتر و کلیدی مورد نیاز مدیران و رهبران کسبوکار، تواناییِ آنها در ایجاد انگیزه در کارکنان است.
افزایش 10 درصدی مشارکت کارکنان میتواند افزایش سود بیش از 2.000 دلار به ازای هر نفر از کارکنان ایجاد کند. اگر مدیری واقعا در انگیزش کارکنان خود موفق باشد، آنها بهاحتمالزیاد کمتر از مرخصیهای استعلاجی استفاده میکنند و روحیهی تیمی قویای را پرورش میدهند و شور و شوق آنها در مشتریان و ارباب رجوع بازتاب مییابد.
🔹مهارتهای انگیزشی، خود ترکیبی از نقاط قوت دیگری هستند که از یک مدیر انتظار میرود. رئیسی که خلاق، متعهد و متمرکز است، اشتیاق خود را به دیگران سرایت میدهد. و این تعامل خلاق باید نه تنها به کسبوکار، بلکه به افرادی که آنها را هدایت میکنند نیز انتقال یابد. هنگامی که مدیری علاقه واقعی به کار و شخصیتهای انسانی اطرافش نشان دهد، مقدمات پیدایش یک ویژگی بینظیر فراهم میشود: کاریزما.
#مهندسان ،
#MBA
🔗مشاهده متن کامل مقاله
✨ یادگیری برای زندگی
@dbamba