توانمندسازی شرکت‌های دانش‌بنيان

#توانمندسازی
#معرفی_کتاب
#روزنوشت_پیتر_دراکر

دنیا را دوگونه می‌توان #تغییر داد: با #قلم (کاربست #اندیشه) و با #شمشیر (کاربست #زور). #پیتر_دراکر با انتخاب راه نخست، ذهن و اندیشه هزاران شمشیردار را متحول کرده است. درخشندگی نبوغ دراکر در فرازهای کوتاه یا تک‌جمله‌ها بهتر دیده می‌شود. تک‌جمله‌هایی که از دل #آشفتگی‌ها و #سردرگمی‌های این جهان درهم بیرون کشیده شده است و بیانگر #حقیقت است. او حقیقتی عام را در قالب کلامی موجز می‌گنجاند. می‌توانیم بارها به #آموزه‌های او رجوع کنیم و هر بار بر میزان دریافت خود بیفزاییم. در این کتاب، ۳۶۶ روز سال بهانه‌ای شده است برای آنکه پیر مدیریت، «پیتر دراکر»، ۳۶۶ آموزه ارزشمند خود را در اختیار خوانندگان قرار دهد.


نویسنده: پیتر دراکر
مترجم: فضل‌الله امینی
ناشر: رسا

@Tavanmandsazi

#توانمندسازی
#معرفی_کتاب
#شتاب‌دهی
#دستیابی_به_چابکی_استراتژیک_برای_دنیایی_پرشتاب‌تر

در دنیای جدید، پرسش بزرگِ پیش روی مدیران #کسب‌وکار این است: در میان این #آشفتگی‌ها چگونه باید در عرصه #رقابت باقی ماند و به شکلی سودآور رشد کرد. بسیاری از شرکت‌ها نیاز به انجام یک حرکت بزرگ #راهبردی را به درستی تشخیص داده‌اند اما نتوانسته‌اند خود را با سرعت کافی برای اجرای آن حرکت جمع‌وجور کنند و در آخر، رقبای #چالاک‌تر آن‌ها را به سختی شکست داده‌اند. اساسی‌ترین مشکل این است که بیشتر شرکت‌هایی که از مرحله #نوپایی خود گذشته‌اند، برای رسیدن به #کارایی، سازمان‌دهی شده‌اند تا #چابکی_راهبردی. #شتاب‌دهی برای رهبرانی است که هم #می‌خواهند و هم #می‌توانند حقایق عریان و بی‌پرده فضای کسب‌وکار کنونی را ببینند، تغییر جسورانه را به عنوان یک #باید بپذیرند و دست به کار شوند.

نویسنده: جان پی کاتر
مترجم: میثم کاشی‌پور
ناشر: آریانا قلم

@Tavanmandsazi