مجله کارخانه

الفبای سرمایه‌داری

یک گوشه حیاط چند نفر کارگر دور هم جمع شده بودند و با هم صحبت می‌کردند. محسن گفت «من نمی‌فهمم چرا کارگرا هر جا حق و حقوق‌شون رو می‌خوان فوری انگ کمونیست بودن بهشون می‌چسبونن. اصلاً این کمونیسم چیه؟ مگر کمونیست‌ها چی می‌گن که این‌قدر ازشون می‌ترسن؟»


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5859/abc_of_capitalism/

#هنر_و_ادبیات #گزارش #دستمزد #نظام_سرمایه_داری #مبارزه_طبقاتی #تضاد_طبقاتی #آگاهی_طبقاتی #استثمار

☑️ @karkhane_org

تجربه‌ی کارگری در کارخانه‌ی لوازم آرایشی و اعتراضات گرانی بنزین آبان ۹۸

چه چیزایی که برای ما رویا شده و برای طبقه‌ی سرمایه‌دار شوخی‌ای بیش نیست. در عوض آرزوی کارفرما اضافه کردن چند واحد صنعتی دیگر است. آرزوهای‌مان فرسنگ‌ها از هم فاصله دارند‌.
مهم درس گرفتن از اتفاقات بزرگ هست و این حق ماست که به گرونی بنزین اعتراض کنیم ولی نباید گوشت دم توپ اهداف سرمایه‌دارها یا مزدورهای دولت‌های غربی بشیم.


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5844/cosmetic_factory_98/

#گزارش #تضاد_طبقاتی #آگاهی_طبقاتی #استثمار #نظام_سرمایه_داری #مبارزه_طبقاتی

☑️ @karkhane_org

تجربه‌های زیسته در جامعه‌ی سرمایه‌داری

با یکی از دوستان محل کارم، در حال بازگشت به خوابگاه هستیم. سر راه دو کارگر دست بلند می‌کنند. سوار می‌شوند و هم‌کلام می‌شویم. هر دو سندبلاست کار هستند. جویای اوضاع و احوال کاری‌شان می‌شوم. سندبلاست کاری جزو مشاغل سخت و زیان‌آور است. می‌گویند پیمانکار گواهی سابقه‌ی کارمان را امضاء نمی‌کند…


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5825/living_encounters_in_capitalist_society/

#گزارش #نظام_سرمایه_داری #مبارزه_طبقاتی #تضاد_طبقاتی #آگاهی_طبقاتی #استثمار #خیریه

☑️ @karkhane_org

گزارشی از یک کارگاه ساختمانی بزرگ

می‌دانم دیگر راه برگشتی وجود ندارد. کلاه ایمنی ام را از سر برمی‌دارم و کوله‌ام را به دوش‌ام می‌اندازم و از کارگاه ‌می‌زنم بیرون. سوار اتوبوس واحد می‌شوم. از این که زیر بار امضاء نرفتم کمی احساس غرور می‌کنم به سان مبارزی فاتح. در طول مسیر بازگشت به خانه، با دیدن انبوه پروژه‌های ساختمانی خیلی زود احساس غرورم تبخیر می‌شود. به خودم می‌آیم ناامید و مبهوت.


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5811/a-report-of-a-construction-site/

#گزارش #کارگاه_های_زیر_ده_نفر #نظام_سرمایه_داری #مبارزه_طبقاتی #تضاد_طبقاتی #آگاهی_طبقاتی #استثمار

☑️ @karkhane_org

داستان‌های کمپین

با آغاز تابستان، صحبت کمپین سراسری کارگران پروژه‌ای نفت و گاز دوباره بر سر زبان‌ها افتاد. افزایش دستمزد‌ها و خواست ۱۴ روز مرخصی در ازای ۱۴ روز کار از سرفصل‌های اصلی کمپین در سال جاری بود. شاید هنوز فرصت آن نرسیده باشد که در مورد نتایج و آینده‌ی کمپین امسال اظهارنظر کرد اما جدای از این ابهامات، ابهامات دیگری نیز در مورد ماهیت کمپین و موضعی که در قبال آن می‌توان داشت وجود دارد


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5789/campaign-stories/

#گزارش #آگاهی_طبقاتی #ادبیات_کارگری #استثمار #اعتصاب #نظام_سرمایه_داری

☑️ @karkhane_org

گزارش کارگران مرغداری از شرایط کاری

ساعت کار در مرغداری تا پایان دوره دو ماهه، ٢۴ ساعته است یعنی کارگران تمام ٢۴ ساعت باید درگیر کار باشد و در سالن مرغداری حضور فعال داشته باشد. کارگران مرغداری باید به‌طور نوبتی و شیفتی در سالن حضور داشته و مشغول کار باشند. کار سالن شامل کنترل وضعیت خوراک، روشنایی، تنظیم هواکش‌ها، دمای داخل سالن و … است. در بیش‌تر مرغ‌داری‌ها، تعداد کارگران ٢ نفر و در برخی دیگر ٣ نفر است. مرغداری‌های با کارگر ٣ نفره شیفت‌های ٨ ساعته یا ۴ ساعته دارند و در مرغداری‌های ٢ نفره هم، ۴ شیفت ۶ ساعته دارند.


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5750/a_report_of_workers/

#گزارش #تضاد_طبقاتی #آگاهی_طبقاتی #استثمار #کارگران_مرغداری #نظام_سرمایه_داری #مبارزه_طبقاتی

☑️ @karkhane_org

چانه‌زنی برای عقد قرارداد کار

آگاهی نسبت به کار، شرایط کار، خویشتن و کارفرما و طبقه‌بندی دانسته‌ها برای عمل درست ضرورت دارد. در این نوشته سرفصل‌هایی را برای گفت وگو مطرح می‌کنیم تا تجربیات کسب‌شده در این محورها را به اشتراک بگذاریم. باید نتیجه مداقه و غور در این حرفه، عملکرد بهترمان در کلاس درس و تأمین منافعمان در تقابل با کارفرما باشد. ما معلم هستیم، یادگیری هم مقدمه‌ی یاددهی است و هم نتیجه‌ی آن.


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5729/bargaining_teachers_manual/

#مقاله #دستمزد #معلمان #مبارزه_طبقاتی #تضاد_طبقاتی #آگاهی_طبقاتی #استثمار #معلم_تمام_وقت

☑️ @karkhane_org

یک کرباس بورژوازی

از انتخابات زودهنگام ریاست جمهوری سال ۱۴۰۳ و حرف‌ها و حدیث‌های آن چند روزی می‌گذرد. مناظرات، تبلیغات و گفته‌های نامزدهای انتخابات، صرفاً توانست اندک هیجانی را در میان مردم جامعه برانگیزد و نرخ مشارکت ۳۹درصدی در دور اول را رقم زند. اما چرا هیجانی وجود نداشت؟


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5715/election1403/

#مقاله #انتخابات #نظام_سرمایه_داری #مبارزه_طبقاتی #آگاهی_طبقاتی #دولت #انتخابات_۱۴۰۳

☑️ @karkhane_org

بار کنکور بر دوش معلمان

کمبود نیرو در آموزش و پرورش و حق الزحمه اندک و تأخیر –یک یا بیش‌تر از یک ساله- در پرداخت آن، منجر به آن شد که سال گذشته معلمان رغبتی به تصحیح امتحانات نهایی نداشته باشند، و سال گذشته آموزش و پرورش با اجبار و تهدید معلمان توانست کارنامه‌ی نمرات نهایی را خیلی دیرتر از موعد مورد نظر صادر کند. امسال نیز آموزش و پرورش در رقابت با سازمان سنجش در برگزاری امتحانات نهایی کشوری مشابه کنکور، بار دیگر فشار خود را بر دوش معلمان انداخته است و از معلمان دور دوم متوسطه خواسته است تا کنکور را در سه پایه برگزار کنند.


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5691/exploitation-of-teachers/

#مقاله #معلمان #نظام_سرمایه_داری #آگاهی_طبقاتی

☑️ @karkhane_org

روانشناسی صنعتی‌ـ‌سازمانی: ابزاری برای به‌هنجارسازی نیروی کار و افزایش استثمار

روانشناسی صنعتی‌ـ‌سازمانی گرایشی است که اصول روان‌شناختی را در محیط کار استفاده می‌کنند و ادعا می‌کند هدفش افزایش عملکرد کارکنان، رضایت شغلی و اثربخشی سازمانی است. این گرایش، بر درک رفتار انسان در محیط کار تمرکز دارد و موضوعاتی مانند انگیزه‌‌‌‌‌‌‌‌ی کارکنان، ساختار سازمانی، رهبری و عملکرد را بررسی می‌کند. با این حال، روانشناسی صنعتی‌ـ‌سازمانی عمیقاً تحت ارزش‌های سرمایه‌داری و در خدمت تداوم نظامِ سرمایه‌دارانه‌ی موجود است.


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5682/capitalist-psychotherapy/

#مقاله #آگاهی_طبقاتی #روانشناسی #روانشناسی_انگیزشی #نظام_سرمایه_داری

☑️ @karkhane_org

کودکان کار و مبارزه‌ی طبقاتی

«مؤسسه و مرکز نیکوکاری ابوطالب» که یک سازمان مردم نهاد (NGO) فعّال در زمینه‌ی «حامی کودکان کار و آسیب‌دیده» محسوب می‌شود، ویدئویی از یک کودک کار کتک‌خورده با چشمی کبود در فضای مجازی منتشر کرد.


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5590/child-labour-class-struggle/

#مقاله #نوشته_های_رسیده #نظام_سرمایه_داری #تضاد_طبقاتی #آگاهی_طبقاتی # #کودکان_کار

☑️ @karkhane_org

ما رو از نون خوردن ننداز

چند وقتی است که در یک شرکت پیمانکاری پروژه‌محور برای ساخت یک پالایشگاه نفتی به‌عنوان کارشناس آموزش HSE استخدام شده‌ام.


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5566/ما-رو-از-نون-خوردن-ننداز/

#نوشته_های_رسیده #هنر_و_ادبیات #آگاهی_طبقاتی #ادبیات_کارگری #مبارزه_طبقاتی #نظام_سرمایه_داری

☑️ @karkhane_org

نجیب

نجیب سرایدار ساختمان است و با زن و دو بچه‌اش در اتاقکی سه در پنج گوشه‌ای از پارکینگ طبقه‌ی منفی ۲، زندگی می‌کند. ساختمان چهل و نه واحد دارد که با اتاقک نجیب می‌شود پنجاه تا.


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5526/najib/

#هنر_و_ادبیات #نوشته_های_رسیده #ادبیات_کارگری #داستان_کوتاه #آگاهی_طبقاتی

☑️ @karkhane_org

جریانات عدالت‌خواه و کارگران «بدبخت»

ماهیت هیچ جریان سیاسی را نمی‌توان صرفاً از آن‌چه خود درباره خویشتن می‌گوید شناخت. برای این شناخت باید به اعمال ایشان نگریست. ولی گاهی اوقات حرف دل انسان، ناخودآگاه بر زبان جاری می‌گردد و ماهیت‌اش در سخن هویدا می‌شود.


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5508/edalatkhah_worker/

#مقاله #آگاهی_طبقاتی #تضاد_طبقاتی #جنبش_عدالتخواه_دانشجویی #دستمزد #نظام_سرمایه_داری

☑️ @karkhane_org

چرا تلویزیون “جدال” سعی دارد “کارفروش” را به جای کارگر بنشاند؟

در ماه‌های گذشته رسانه‌ی اینترنتی “جدال” حضوری پررنگ‌تر از گذشته در عرصه‌ی سیاست ایران پیدا کرده است. در نوشتار حاضر مراد ما این است که به نحوه‌ی پرداخت این رسانه، که به گمان ما نماینده‌ی خط سیاسی خاصی (طرفداران محور مقاومت) است، به مسئله‌ی کار و کارگر بپردازیم.


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5497/jedal_workers/

#دسته_بندی_نشده #آگاهی_طبقاتی #استثمار #جدال #محور_مقاومت #نظام_سرمایه_داری

☑️ @karkhane_org

مرگی بی‌نشان

در روزهای آخر فروردین ۱۴۰۳ یک کارگر ۳۰،۳۵ تا ۵۰ ساله که نام او را نمی‌دانیم، مجرد یا متاهل با سه فرزند‌، اهل میناب یا ایلام یا شهری دیگر، به علت سانحه، لیز خوردن یا بدحال شدن یا سکته کردن در محیط کار، جا‌به‌جا یا پس از انتقال به بهداری درگذشت.
این خبر “دقیق” حاصل جمع‌بندی صحبت‌های چهل نفر نیروی کاری است که در روز حادثه‌ی منجر به فوت این کارگر در محیط کار حضور داشته‌اند و خبر مرگ وی را در همان روز شنیده‌اند. هیچ یک از آن‌ها نام کارگر درگذشته را نمی‌دانستند


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5476/death-of-proltariat/

Instant View:
https://telegra.ph/%D9%85%D8%B1%DA%AF%DB%8C-%D8%A8%DB%8C-%D9%86%D8%B4%D8%A7%D9%86-04-29

#گزارش #مقاله #مقاله #آگاهی_طبقاتی #سوانح_کار #سانحه #نظام_سرمایه_داری

☑️ @karkhane_org

چه باید بخوریم؟

احتمالاً در تلویزیون یا شبکه‌های اجتماعی شنیده باشیم ، یک کارشناس برای چاقی، یا یک پزشک برای جلوگیری از دیابت و بیماری‌های دیگر می‌گویند چه بخوریم، یا چه نخوریم؟ اما امسال، فراتر از مجموعه‌ی توصیه‌ها، دولت تصمیمی درباره‌ی خوردن و یا نخوردن ما گرفت. اما اشتباه نکنیم، دولت‌ نگران سلامت جامعه‌ نشده. این‌بار برای دولت سرمایه‌داران، خورد و خوراک طبقه‌ی کارگر و کارگران مزدی معضل شده بود.


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5433/what-to-eat/

#مقاله #دسته_بندی_نشده #گوناگون #نظام_سرمایه_داری #تضاد_طبقاتی #آگاهی_طبقاتی #استثمار #دولت #دستمزد

☑️ @karkhane_org

مهاجران افغان: قربانی سیاست‌های سرمایه‌دارانه

در ماه‌های اخیر هر بار به بهانه‌ای موجی از نفرت روانه‌ی مهاجران افغان ساکن ایران شده است. افغان‌ها در ایران، سوری‌ها در ترکیه و لبنان، فیلیپینی‌ها و پاکستانی‌ها در قطر، مکزیکی‌ها و آمریکای لاتینی‌ها در آمریکا، همگی قربانی یک سیاست واحدند: همگی‌شان برای پاییدن نظم سرمایه است که مجبور به تحمل شرایط نا‌به‌سامان خود هستند و این شرایط تغییر نخواهد کرد مگر آن وقت که خود این نظم با تمام بالا و پایینش برچیده شود.


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5390/mohajeran-afghan/

#مقاله #آگاهی_طبقاتی #کارگران_افغانستانی #کارگران_مهاجر #مبارزه_طبقاتی

☑️ @karkhane_org

خاک و آتش؛ نگاهی به وضعیت کارگران کوره‌های آجرپزی

کوره‌های آجرپزی تصویری مشقت‌بار از زندگی افرادی با رنج کاری سخت را تعریف می‌کند که بر روی خاک داغ و زیر تیغ آفتاب سوزان تابستان، و سرمای زمستان خشت روی خشت می‌گذارند تا روزگارشان را بنا کنند. فضایی را تصور کنید که در میان خاک و آتش و زیر آفتاب سوزان تابستان و در کوره‌ای با درجه حرارت بسیار بالا کارگران مشغول به کار هستند. گرمای شدید محل کار به خصوص در ماه‌های گرم سال به جسم و جان کارگران آسیب جدی می‌زند و از نظر روانی و عصبی نیز آنان را بسیار تحت فشار قرار می‌دهد.
کارگاهی که درباره‌ی آن صحبت می‌کنیم در منطقه‌ای اطراف یکی از شهرهای کردستان واقع شده است و کارگرانش اکثراً از اهالی این شهر و یا روستاهای اطراف‌ این منطقه‌اند.


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5249/dust-and-fire-the-condition-of-brick-kiln-workers/

#گزارش #آجرپزی #آگاهی_طبقاتی #استثمار #کردستان #کوره_پزخانه

☑️ @karkhane_org

کارگران فصلی روزمزد میوه‌چین؛ نگاهی به کارگران روزمزد توت‌فرنگی‌چین در کردستان

کارگران فصلی میوه‌چین، آن دسته از طبقه‌ی کارگر هستند که مانند تمامی کارگران مورد ظلم و ستم شدید قرار گرفته‌اند. این کارگران در سرتاسر ایران و مخصوصاً استان‌هایی که به تولید محصولات کشاورزی می‌پردازند فراوان‌اند، مانند استان مازندران (نارنگی، برنج)، رفسنجان (پسته)، طارم (زیتون) و استان کردستان (توت‌فرنگی).
همان‌طور که از اسم‌شان پیداست این کارگرانْ فصلی هستند، یعنی مابقی فصول سال بیکارند و از تأمین مایحتاج خود و خانوادهْ عاجز. اما آن‌چه که حائز اهمیت است بررسی شرایط کار، دست‌مزد، حقوق و مطالباتی است که در فصل اشتغال به کار نیز از آن محروم‌اند.
از مطالبات برحق تمامی کارگران می‌توان به بیمه اشاره کرد. اما متأسفانه بیش‌تر کارگران از این حق اولیه‌ی خود بی‌بهره بوده و هزینه‌ی حوادث پیش آمده حین کار را باید از جیب خود پرداخت کنند.


🔗 در تارنمای «مجله کارخانه» بخوانید:
https://karkhane.org/5241/seasonal-fruit-picking-workers-iran-kurdistan/

#گزارش #آگاهی_طبقاتی #زنان_کارگر #کارگر_روزمرد #کارگران_فصلی #کشاورزان

☑️ @karkhane_org