Хотел поделиться с вами результатами интересного исследования, проведенного ЦСП «Платформа» совместно со «СКАН-Интерфакс» и РАСО. Оно посвящено влиянию корпоративной среды на мотивацию сотрудников, и выводы получились реально впечатляющими! 🔎Оказывается, 76% сотрудников готовы сократить свой доход ради работы в компании с привлекательной атмосферой! И это еще не всё — целых 43% из них готовы рассмотреть снижение зарплаты более чем на 20%. Это действительно говорит о том, насколько важна корпоративная культура для работников в наше время. 💼 Интересно, что только 21% респондентов не готовы рассматривать сокращение зарплаты вообще. Такие данные наводят на мысль, что инвестиции в корпоративную культуру могут не только повысить привлекательность компании, но и помочь оптимизировать затраты на зарплаты. ⭐️ Что касается лучших брендов в сфере корпоративной культуры, то на первых местах по версии экспертов оказались «Газпром нефть», «Сбер», СИБУР, «Т-Банк», «Яндекс» и X5 Group. Также можно отметить «Авито», «ВкусВилл», «Росатом», «Северсталь», OZON и Unilever. 👥 Респонденты выделили «Яндекс», «Сбер» и «Газпром» как наиболее прогрессивные компании по управлению корпоративной культурой. Лидеры-эксперты подчеркивают, что успешные компании, как правило, отличаются динамичными трансформациями, культурой экспериментов и высокой лояльностью сотрудников. 📈 Если вы хотите узнать больше подробностей об исследовании, обязательно загляните на сайт. Это действительно важно в сегодняшнем бизнес-мире!