مدیریت منابع انسانی
#کرونا
Канал
Иран
1,58 тыс.
подписчиков
1,23 тыс.
фото
142
видео
1,13 тыс.
ссылок
🔸دبیرخانه دائمی کنفرانس مدیریت منابع انسانی دانشکده مدیریت دانشگاه تهران
🔸تلفن: 88229901
🔸وب سایت:
www.postMBA.ir
www.HRMconf.com
www.HR34000.com
Forwarded from HR 34000
story66.pdf
264.4 KB
📚Amazon front-line employees win big with Max Your Vax sweepstakes
✒Written by Amazon Staff
🗓December 8, 2021
نکات مهم داستان :
یکی از دغدغه های اصلی شرکت ها پس از شیوع اپیدمی کرونا، واکسناسیون منابع انسانی در مقابل این بیماری بعنوان با ارزش ترین منابع شرکت بود. آمازون به منظور افزایش حداکثری تعداد واکسیناسیون کارکنانی که در خط مقدم شرکت مشغول به فعالیت بودند، قرعه کشی هایی برای دادن پاداش به این افراد تحت عنوان"با حداکثر نمودن واکسیناسیون برنده بزرگی باشید" برگزار کرد. داستان شرکت در این زمینه به پیوست ارائه می گردد.
🔗لینک داستان:
https://www.aboutamazon.com/news/operations/amazon-front-line-employees-win-big-with-max-your-vax-sweepstakes
#منابع انسانی
#واکسیناسیون
#کرونا
فروغ سقائیان
دانشجوی دکتری منابع انسانی
دانشگاه علامه طباطبایی
دبیر بخش مطالعه داستان
مجله رفتار سازمانی و منابع انسانی
#انجمن علمی مدیریت دولتی ایران
#داستان شماره_66
به معتبرترين گروه مديريت منابع انساني ايران بپيونديد:
🆔 @HR34000
https://t.me/joinchat/AAAAAE9WKqagq66bv1YafQ
✒Written by Amazon Staff
🗓December 8, 2021
نکات مهم داستان :
یکی از دغدغه های اصلی شرکت ها پس از شیوع اپیدمی کرونا، واکسناسیون منابع انسانی در مقابل این بیماری بعنوان با ارزش ترین منابع شرکت بود. آمازون به منظور افزایش حداکثری تعداد واکسیناسیون کارکنانی که در خط مقدم شرکت مشغول به فعالیت بودند، قرعه کشی هایی برای دادن پاداش به این افراد تحت عنوان"با حداکثر نمودن واکسیناسیون برنده بزرگی باشید" برگزار کرد. داستان شرکت در این زمینه به پیوست ارائه می گردد.
🔗لینک داستان:
https://www.aboutamazon.com/news/operations/amazon-front-line-employees-win-big-with-max-your-vax-sweepstakes
#منابع انسانی
#واکسیناسیون
#کرونا
فروغ سقائیان
دانشجوی دکتری منابع انسانی
دانشگاه علامه طباطبایی
دبیر بخش مطالعه داستان
مجله رفتار سازمانی و منابع انسانی
#انجمن علمی مدیریت دولتی ایران
#داستان شماره_66
به معتبرترين گروه مديريت منابع انساني ايران بپيونديد:
🆔 @HR34000
https://t.me/joinchat/AAAAAE9WKqagq66bv1YafQ
Forwarded from HR 34000
🔎Case Study:
"Innovative human resource management strategies during the COVID-19 pandemic: A systematic narrative review approach”
(2021)
#COVID_19
#Innovae
#HRM
توضيح:
شیوع ویروس #کرونا موجب اختلال و ابهام در همه #سازمان ها شده است از این رو بازنگری #استراتژی های #منابع_انسانی ضروری بوده و هدف از این مطالعه هم بررسی چالش ها و استراتژی های منابع انسانی است.این مطالعه به بررسی بیش از 1281 #مقاله در حوزه مرتبط پرداخته و #چالش های پیشرو را بدین ترتیب معرفی کرده است:
•تغییر رفتارهای اجتماعي
•تغییر سطوح سازمان ها
•#سلامت کارکنان
•استخدام و #بیکاری
•کاهش #مشتریان
•افزایش هزینه #استخدام
•انتقال و #غیبت کارکنان
•تغییر در #قانون کار
•افزایش کار از #راه_دور و ....
👇👇👇
https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S2405844021013360
زهرا پوراميني
دانشجوي دكتري رفتارسازماني و منابع انساني علامه
دبير بخش مطالعه موردي
مجله رفتار سازمانى و منابع انسانى
#انجمن_علمى_مديريت_دولتى_ايران
#مطالعه_شماره_٤٦
به معتبرترين گروه مديريت منابع انساني ايران بپيونديد:
🆔@HR34000
https://t.me/joinchat/AAAAAE9WKqagq66bv1YafQ
"Innovative human resource management strategies during the COVID-19 pandemic: A systematic narrative review approach”
(2021)
#COVID_19
#Innovae
#HRM
توضيح:
شیوع ویروس #کرونا موجب اختلال و ابهام در همه #سازمان ها شده است از این رو بازنگری #استراتژی های #منابع_انسانی ضروری بوده و هدف از این مطالعه هم بررسی چالش ها و استراتژی های منابع انسانی است.این مطالعه به بررسی بیش از 1281 #مقاله در حوزه مرتبط پرداخته و #چالش های پیشرو را بدین ترتیب معرفی کرده است:
•تغییر رفتارهای اجتماعي
•تغییر سطوح سازمان ها
•#سلامت کارکنان
•استخدام و #بیکاری
•کاهش #مشتریان
•افزایش هزینه #استخدام
•انتقال و #غیبت کارکنان
•تغییر در #قانون کار
•افزایش کار از #راه_دور و ....
👇👇👇
https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S2405844021013360
زهرا پوراميني
دانشجوي دكتري رفتارسازماني و منابع انساني علامه
دبير بخش مطالعه موردي
مجله رفتار سازمانى و منابع انسانى
#انجمن_علمى_مديريت_دولتى_ايران
#مطالعه_شماره_٤٦
به معتبرترين گروه مديريت منابع انساني ايران بپيونديد:
🆔@HR34000
https://t.me/joinchat/AAAAAE9WKqagq66bv1YafQ
Forwarded from HR 34000
#corona_virus
#کرونا_منابع_انسانی
آرمان فاتح
دانشگاه تهران
دبير بخش کاریکاتور
مجله رفتار سازمانى و منابع انسانى
#انجمن_علمى_مديريت_دولتى_ايران
#کاریکاتور
#کاریکاتور_شماره_91
به معتبرترين گروه مديريت منابع انساني ايران بپيونديد:
🆔 @HR34000
#کرونا_منابع_انسانی
آرمان فاتح
دانشگاه تهران
دبير بخش کاریکاتور
مجله رفتار سازمانى و منابع انسانى
#انجمن_علمى_مديريت_دولتى_ايران
#کاریکاتور
#کاریکاتور_شماره_91
به معتبرترين گروه مديريت منابع انساني ايران بپيونديد:
🆔 @HR34000