مدیریت منابع انسانی

#دوراهی_اخلاقی
#اطلاعات_شخصی_کارکنان

به نظر شما سازمان، واحد منابع انسانی و هر یک از کارکنان چه مسئولیتی در قبال حفاظت از اطلاعات شخصی کارکنان بر عهده دارند؟ به عنوان کارشناس یا مدیر منابع انسانی اگر یکی از دوستانتان در خصوص میزان حقوق دریافتی یکی دیگر از همکاران، از شما سوال بپرسد چه پاسخی خواهید داد؟ آیا در کدهای رفتاری شرکت شما مشخص شده که در چنین موقعیتی چه رفتاری مناسب است؟

در فایل پیوست به بخشی از سند کدهای رفتاری شرکت #هرتز (#Hertz) در ارتباط با این موضوع اشاره گردیده است.


لینک دانلود متن اصلی سند:
http://ir.hertz.com/download/Standards+of+Business+Conduct.pdf


مهدی آقایی
دانشجوی دکتری مدیریت منابع انسانی دانشگاه اصفهان

دبير بخش کدهای رفتاری
مجله رفتار سازمانى و منابع انسانى
#انجمن_علمى_مديريت_دولتى_ايران

هر هفته یک کد رفتاری
#کد_رفتاری شماره ۹

به معتبرترين گروه مديريت منابع انسانی ايران بپيونديد:

🆔 @HR34000