🔔 Продолжаем улучшать механизмы защиты трудовых прав, выполняя задачи народной программы «Единой России». Сегодня Госдума
приняла в третьем чтении правительственный закон, который уточняет условия оплаты сверхурочной работы.
✅ Статья 152 Трудового кодекса обязывает платить работнику за первые два часа сверхурочной работы не менее чем в полуторном размере, за следующие часы – не менее чем в двойном. Однако не указано, в размере чего именно. Этот правовой пробел негативно сказывается на сотрудниках организаций, в которых зарплата складывается из нескольких составляющих: оклада, надбавок, компенсаций, премий и других выплат.
В таких случаях оклад сам по себе может быть скромным, а вместе со всеми доплатами сумма выходит значительно больше.
🔍 В некоторых организациях пользовались отсутствием чёткой нормы и начисляли оплату за сверхурочную работу, исходя из размера только оклада, что нарушало права работников. Мало того, что они трудились больше обычного, так и получали за переработку меньше среднего.
✅ С принятием нового закона этот пробел будет устранен.
В соответствии с изменениями в Трудовой кодекс сверхурочная работа будет оплачиваться, исходя из зарплаты, включая компенсационные и стимулирующие выплаты. А это значит, что теперь за сверхурочку сотрудникам будут гарантированно платить больше, чем за работу в обычное время.
#НароднаяПрограммаЕР #ТрудовыеПрава #АннаКуZнецоVа #ГосударственнаяДума