دوشنبه ساعت 21 گروه #مدیران حرفه ای ... و #انجمن_صنفی ... لزوم کسب مهارت قرن 21 مدیر در نقش #کوچ اقای #متحدین : کوچ حرفه ای و مدرس کوچینگ _ موسس مرکز آموزش کوچینگ ایران @hrmsupergroup
📣📣⚡️(( 👈نشست تعاملی این هفته #انجمن_صنفی#مدیران و #مشاورین...))⚡️📣 این گروه باعضویت قریب6000 ازمدیران و متخصصان جامعه مدیریت و24هزار متخصص در لینکدین (#مدیران و فرهیختگان #دانشگاهی ) با برگزاری بیش از 950 نشست #تخصصی
📣📣⚡️(( 👈نشست تعاملی این هفته #انجمن_صنفی#مدیران و #مشاورین...))⚡️📣 این گروه باعضویت قریب6000 ازمدیران و متخصصان جامعه مدیریت و24هزار متخصص در لینکدین (#مدیران و فرهیختگان #دانشگاهی ) با برگزاری بیش از 950 نشست #تخصصی
#کارگاه ها ,برنامه گروه و #انجمن صنفی #مدیران ... باعضویت بیش از 6000نفر درتلگرام و16000نفردر لینکدین ،#مدیران و فرهیختگان #دانشگاهی با برگزاری بیش از 900 نشست #تخصصی روزانه را ملاحظه فرمایید✔️
⚡️⚡️کارگاه های #تقویم اموزشی: گروه #مدیران/ #انجمن#صنفی... 👈👈تخفیف ویژه اعضای انجمن صنفی مدیران منابع انسانی🌟 20% 🌟 و برای اعضا گروه مدیران حرفه ای منابع انسانی🌟 10%🌟👉👉
3.⚡️كارگاه طراحی #ساختار سازمانی مدرس:دکتراثنی عشری 4.کارگاه آموزشی: 🔶 بررسی و تنظیم #قراردادها🔸رفع مشکلات قراردادها اقای #عطایی 5.⚡️ تربیت #کوچ حرفه ای مدرس اقای #متحدین 6.⚡️کتاب « #27چالشپیشرویمدیرانوراهکارهایآن »با شرایط ویژه 7. ⚡️کارگاه کاربردی " فاجعه در #جذب و #استخدام" مدرس دکتر #هژبرافکن 8ساعت 8. ⚡️کارگاه های :1. مبانی #خلاقیت سازمانی2. کارگاه حل معضلات #سازمانی3. #گیمیفیکیشن و #بازی_سازی سازمانی اقای #هوشیاری 9. ⚡️کارگاه اشنایی با طراحی و پیاده سازی #مدیریت_عملکرد پرسنلی در سازمان ، دکترحسن #هژبرافکن 16 ساعت 10. ⚡️#کانون-ارزیابی و #توسعه_مدیران آقای دکتر محمد جواد #آبگون 11. ⚡️سفروکارگاه آموزشی" مدیریت #استراتژیک در #برنامهریزی_آموزش منابع انسانی" 🌟🌟 دوبی 12. ⚡️نقشه راه مدیریت فرایندهای #کسب و کار برای اعضاگروه با 50%تخفیف 49 تومان 13. ⚡️دوره #تربیت#ارزیاب_استاندارد 34000 مدیریت منابع انسانی 14. ⚡️😀 جنبش علمی #هدیه دانشی📚دانش وآگاهی هدیه بدهیم (به مناسبت هدایای نوروزی)اطلاعات👈yon.ir/t6Ez 15. ⚡️مدل کوه یخی در #شایستگی ها Competency Iceberg Model آقای دکتر محمد جواد آبگون 16. ⚡️کارگاه آموزشی آشنایی با #قانون_کار،8 ساعت،آقای نوری 17. ⚡️بررسی نظریه های #شخصیت وارزش ها وکاربردهای ( #تست های #شخصیت) آن در سازمان به مدت 8 ساعت مدرس آقای دکتر #شجاعی 18. ⚡️کارگاه اموزش #کارافرینی و توسعه کسب و کار ویژه #بانوان (Fem-preneurship) نمایندگی مؤسسه اموزش #بین_المللی فم پاسیفیک Fam Pacific International 19. ⚡️پیاده سازی #کانون_ارزیابی#جذب و #توسعه به مدت 16 ساعت مدرس خانم #عدالتی_فرد 20. ⚡️کارگاه آموزشی خدمات #یادگیری برای تحصیلات #غیر_رسمی و آموزش– الزامات پایه برای تامین کنندگان خدمات( ISO 29990# )آقای دکترمحمدجواد آبگون 21. ⚡️تصمیم گیری با تکنیک #شش_کلاه فکری، خانم #حنطوش_زاده، 8 ساعت 22.⚡️سفارش کتاب "جذب نیروی انسانی کارآمد با هنرِ شخصیت شناسی" نویسنده: داریوش سنقری 23.⚡️سفارش #کتاب "هنر اوج گیری " جدیدترین اثر سعید سعادت، در حیطه "توسعه فردی" 24.⚡️درخواست درج اگهي در #سالنامه يا درخواست سالنامه منابع انساني به تعداد 25.⚡️دوره آمادگی آزمون مدرک #بین_المللی منابع انسانی #PHRi ،پردیس مدیریت تدبیر 26. ⚡️جذب اثربخش با پلتفرم جدید #کاربوم 27.⚡️ کارگاه مسائل #ثبتی و #حقوقی#استارتاپ ها
#کارگاه ها ,برنامه گروه و #انجمن صنفی #مدیران ... باعضویت بیش از 4000نفر درتلگرام و10000نفردر لینکدین ،#مدیران و فرهیختگان #دانشگاهی با برگزاری بیش از 800 نشست #تخصصی روزانه را ملاحظه فرمایید✔️
⚡️⚡️کارگاه های #تقویم اموزشی: گروه #مدیران/ #انجمن#صنفی... 👈👈تخفیف ویژه اعضای انجمن صنفی مدیران منابع انسانی🌟 20% 🌟 و برای اعضا گروه مدیران حرفه ای منابع انسانی🌟 10%🌟👉👉
#کارگاه ها ,برنامه گروه و #انجمن صنفی #مدیران ... باعضویت بیش از 4000نفر درتلگرام و10000نفردر لینکدین ،#مدیران و فرهیختگان #دانشگاهی با برگزاری بیش از 800 نشست #تخصصی روزانه را ملاحظه فرمایید✔️
⚡️⚡️کارگاه های #تقویم اموزشی: گروه #مدیران/ #انجمن#صنفی... 👈👈تخفیف ویژه اعضای انجمن صنفی مدیران منابع انسانی🌟 20% 🌟 و برای اعضا گروه مدیران حرفه ای منابع انسانی🌟 10%🌟👉👉
📃 پرسش و پاسخ پیرامون صلاحیت های ۱۱ گانه استاندارد فدراسیون #کوچینگ 🎓آقای #متحدین و خانم #مشیریان کوچ حرفه ای و مربی تحول کسب و کار 🆔@Faracoach سوال : خيلي مختصر مراحل كوچ و چگونگي دريافت گواهينامه رو ميفرمایید؟ جواب : در فایل صوتی سوال : با توضیحاتی که ارائه فرمودین حداقل برای من اینطور برداشت میشه که یه کوچ در مواجهه با مراجعه کننده یک روانشناس متبحر باید باشه اما یک نقطه ابهامی برای بنده هست که بالاخره یه کوچ باید راه رو به نفر نشون بده و آمادگی لازم رو برای تغییر و حرکت به سمت اون در شخص ایجاد کنه آیا این فرایند در گرو داشتن حداقل تخصص و یا آگاهی کوچ نسبت به مسائل موجود نیست؟ جواب : در فایل صوتی سوال : واینکه بالاخره یک کوچ مسئولیت اقدامات و مشاوره هایی که به شخص میده رو برعهده میگیره؟ جواب : در فایل صوتی سوال : و لزومآ همه اقدامات به ثمر مینشینه یا امکان شکست هم هست؟ جواب : طبیعتا هیچ کسی نه برای خودش و نه برای دیگران چنین ضمانتی نمیتونه بده . کما اینکه در هییییچ علمی همچین وفاقی وجود نداره که این راهکار تنها راه موفقیت افراد هست !! نسبیت در تمام علوم بشری و انسانی وجود داره . کما اینکه راه موفقیت بیل گیتس با زاکربرگ یکی نیست !! 📅 7 شهریور 1396 ✅گروه #مدیران_حرفه_ای_منابع_انسانی 🌎yon.ir/hriran ℹ️yon.ir/hrlinkedin 🌐@HRMIR