С понедельником!О чем вы думаете в понедельник? Я вот о том, как засетапиться: проверяю календарь, выделяю 2-3 ключевых вопроса на неделю, причесываю энергию под встречи и сессии. В общем, собираю себя в кучу!📥Хочу поделиться
классными практиками лидеров, которые использую сама
⬇️🔘Тим Кук. Правило 3 вопросов
CEO Apple, известен тем, что на совещаниях он придерживается строгости и фокуса, внедрив простое правило: обсуждать
не более трех ключевых вопросов за встречу.
Например, на совещании по новому продукту: сроки, функции, риски. 🔘Тони Шей.
Утренняя встреча с фокусом на тим-билдингУ Zappos на утренних встречах обсуждают
не только рабочие дела, но и личные моменты. Это может быть рассказ о личных достижениях, вызовах или просто забавная история из выходных.
Я всегда спрашиваю в понедельник: «Как прошли выходные? Озарило чем-то?»
(командная шутка – у меня сб. и вскр. самые продуктивные по идеям!)
🔘Илон Маск. Правило двух минутМаск ввел правило: если не можешь внести вклад, можешь выйти с совещания. И мы у себя это практикуем,
принцип meaningful. А еще у него есть правило:
если дело занимает 2 минуты — делай сразу! Это поддерживает высокую скорость работы и предотвращает накопление мелких задач.
🔘Стив Джобс. Пешие совещанияСтив решал вопросы на ходу. Прогулки снимают стресс и заряжают идеями. Я
обожаю walk&talk, если есть возможность участвовать в зум-встрече во время прогулки, особенно в солнечную погоду
(как сейчас в Ереване!)🔘 Ричард Брэнсон. Записывай всеОснователь Virgin Group всегда носит с собой блокнот и з
аписывает абсолютно все свои идеи, мысли и задачи.
Один раз я нарисовала фрейм по стратегии на салфетке во время кофе-брейка, он сработал! Функцию блокнота у меня выполняет tg чат «избранное», где маркирую сообщения разными эмодзи для быстрого поиска.
🔘Шигеру Миямото. Продуктивные перерывыСоздатель игры Super Mario верит в короткие, но
частые перерывы для перезагрузки мозга. Я же больше за «продуктивные выходные» – 2 или 3 дня полного day-off, если нужна перезагрузка.
🔘Джек Дорси. Расписание по блокамБывший владелец Twitter использует методику «time blocking»,
разделяя свой день на блоки времени для разных задач. Каждый день у него структурирован под конкретные виды деятельности: совещания, работа над продуктом или стратегическое планирование.
Для меня этот принцип стал находкой года. Ставлю блоки в календаре под важные страт. задачи, которые легко может поглотить операционка.
❓Нейроны загуляли сегодня по практикам продуктивности —
перемешиваем, но не взбалтываем! А как у вас? Какие привычки помогают вам настроиться и сохранять фокус? Делитесь в комментариях
🪐